根據(jù)定向培養(yǎng)士官教學與學生教育管理工作需要，學院擬面向社會公開招聘軍政教學及管理人員2名(非事業(yè)編制)，現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘基本條件

1.熱愛國防事業(yè)，思想政治素質(zhì)高，服從意識和奉獻意識強，中共黨員。

2.具有軍政訓練和軍營文化建設以及教授軍事理論課程的能力。

3.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和語言文字表達能力，善于團結(jié)協(xié)作，具有團隊精神。

4.軍轉(zhuǎn)干部或退役軍人，大專及以上學歷，有豐富的帶兵經(jīng)驗，志愿從事帶兵工作。

5.身心健康，年齡在35周歲以下(1983年9月5日以后出生)。

6.屬在職人員應聘的，須征得所在單位同意。

7.遵紀守法，未受過任何處分。

8.應具備下列條件之一：

(1)有2年以上帶兵經(jīng)歷的班長或排長(含代理排長)及以上職務者;

(2)曾任部隊訓練機構(gòu)(基地)教練班長及以上職務者;

(3)參加師旅級級以上教導隊培訓并獲得“學員”、“四會”教員、“四會”教練員之一者。

二、招聘原則

堅持“公開選拔、公平競爭、嚴格考核、擇優(yōu)聘用”的原則。

三、招聘程序

(一)報名和資格審查

報名和資格審查同時進行。應聘人員需提交本人身份證、復退軍人退伍證、戶口簿原件及復印件，國家承認的學歷、學位證書原件、復印件及中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢認證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，《濱州職業(yè)學院招聘軍政教學及管理人員報名登記表》，個人獲獎證書原件及復印件，個人近期免冠一寸照片2張，黨組織關系證明等。

學院根據(jù)招聘條件對應聘人員進行資格審查。

(二)招聘考試

考試采用筆試、理論課試講、訓練課示范體能測試相結(jié)合方式進行。

(1)筆試。筆試內(nèi)容為軍營文化建設以及軍事理論知識。筆試設最低合格分數(shù)線，由學院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后，在合格分數(shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計劃和報考崗位由到低分按1:3比例確定進入面試范圍人員;達不到規(guī)定比例的按實有合格人數(shù)確定。

(2)面試。面試采用理論課試講、訓練課示范體能測試等方法進行，試講主要考察應聘人員的知識素養(yǎng)、授課能力、專業(yè)水平等方面內(nèi)容;訓練課示范體能測試主要考察應試人員帶兵帶隊能力，體操訓練能力、身體素質(zhì)等方面的內(nèi)容。面試設最低合格分數(shù)線。

考試結(jié)束后，按照筆試、理論課試講、訓練課示范體能測試成績2:3:5的比例計算考試總成績，學院將根據(jù)考試總成績擇優(yōu)聘用。

(三)考核體檢

根據(jù)考試成績，確定進入考核體檢范圍的人選。體檢原則上安排在縣級及以上醫(yī)院進行，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。

四、受聘管理和待遇

(一)學院與受聘人員簽訂勞動合同，明確雙方權利和義務，合同期限為兩年，試用期一個月。

(二)合同期內(nèi)月工資4500元，工資含本人承擔社會保險部分。合同期內(nèi)學院為聘用人員繳納基本社會保險，社會保險種類為養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。學院將結(jié)合考核情況和上級政策，對工資進行適當調(diào)整。

(三)合同期內(nèi)，受聘人員人事檔案關系不轉(zhuǎn)入學院，黨組織關系根據(jù)工作需要可轉(zhuǎn)入學院。

(四)合同期內(nèi)，受聘人員的日常管理和年度考核參照學院相同崗位在編人員的管理和考核辦法執(zhí)行。

五、報名時間及方式

(一)報名時間:2019年9月5日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。

(二)報名地點:濱州市黃河十二路919號濱州職業(yè)學院培訓中心1710房間。

聯(lián)系電話：0543-5089519;聯(lián)系人：趙老師。

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濱州職業(yè)學院招聘軍政教學管理人員報名登記表.doc

2019年9月2日

原標題：濱州職業(yè)學院2019年公開招聘軍政教學及管理人員簡章

文章來源：http://www.bzpt.edu.cn/s/21/t/160/6c/d7/info27863.htm

（責任編輯：李明）