2019江蘇揚州市教育局所屬事業(yè)單位招聘教師面試實施辦法
根據(jù)《2019年揚州市教育局所屬事業(yè)單位公開招聘教師簡章》的要求，報考揚州市教育局所屬事業(yè)單位教師崗位的對象，筆試入圍并且報考資格復(fù)審合格后須參加由揚州市教育局組織的面試。面試堅持公開透明、競爭擇優(yōu)、公平公正的基本原則。為有序做好面試工作，特制定面試實施辦法如下：
一、面試內(nèi)容和形式
面試主要考核考生把握教材的能力和課堂教學(xué)素養(yǎng)，考核以微型課堂教學(xué)的形式進行。
二、面試組織
面試由揚州市教育局統(tǒng)一組織，考核的要求通過招聘通知到考生本人。面試于2019年4月14日進行，具體時間、地點見《面試準(zhǔn)考證》(《面試準(zhǔn)考證》由招聘負責(zé)發(fā)放，領(lǐng)取事宜由招聘通知考生)。
三、計分方法
面試采用百分制計分，設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。
四、紀(jì)律監(jiān)督
面試工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：0514—87361122。
五、其他
揚州市教育局將通過揚州教育網(wǎng)及時發(fā)布相關(guān)信息及面試成績，請考生隨時關(guān)注。其他事宜根據(jù)《2019年揚州市教育局所屬事業(yè)單位公開招聘教師簡章》等文件規(guī)定執(zhí)行。
揚州教育網(wǎng)網(wǎng)址：http://jyj.yangzhou.gov.cn/
揚州市教育局咨詢電話：0514—87318699
本實施辦法由揚州市教育局負責(zé)解釋。
原標(biāo)題：2019年揚州市教育局所屬事業(yè)單位公開招聘教師面試實施辦法
揚州市教育局
2019年4月2日
（責(zé)任編輯：李明）
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