初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知3日內(nèi)，由本人書面向區(qū)教科體局人事股申請復檢一次。復檢由區(qū)教科體局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空

額，按照該招聘崗位已參加所有應考試環(huán)節(jié)，并取得有效成績?nèi)藛T考試總成績從到低分依次等額遞補(只遞補一次)。

七、考核

體檢合格人員必須將個人檔案轉遞到區(qū)教科體局人事股509室。由區(qū)教科體局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關崗位的人事檔案等材料的真實性和報考資格進行核實確認。因個人原因導致無法對其進行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照所有已參加考試環(huán)節(jié)，并取得有效成績?nèi)藛T的考試總成績從到低分依次等額按程序遞補(只遞補一次)。

八、公示

考核合格者確定為擬聘人員，在巴中市人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.scbz.hrss.gov.cn/)進行公示，公示期為7個工作日。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，自本環(huán)節(jié)后，出現(xiàn)的空額不再遞補。

九、選崗及聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員由區(qū)人社局審核確認，填寫《巴中市巴州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》(一式四份)，在編在崗正式工作人員填寫《巴中市巴州區(qū)事業(yè)單位工作人員工作調動審批表》(一式四份)，實行崗位聘用管理。

拉通排名的崗位擬聘人員根據(jù)考試總成績從高到低進行崗位選擇。擬聘人員如系在職人員且符合辦理調動手續(xù)的，由招聘單位和主管部門申報辦理工作調動手續(xù);如系非在職人員, 由招聘單位和主管部門辦理相關手續(xù)。2019年應屆畢業(yè)生，需在2019年7月31日前取得并提供相應的畢業(yè)證、學位證、教師資格證等證書，逾期未取得者將取消聘用資格。

擬聘人員應在規(guī)定的時限內(nèi)參與選崗、辦理聘用手續(xù)。未經(jīng)同意，逾期未參與選崗、辦理聘用手續(xù)者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

十、紀律和監(jiān)督

本次招聘工作在區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)委宣傳部、區(qū)委巡察辦、區(qū)委編辦、區(qū)部門全程監(jiān)督下進行，并接受社會媒體的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

為公開招聘中小學教師工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0827-5282361;0827-5220791。

十一、特別提示

(一)公招過程中如有公告內(nèi)容及崗位調整、補充、后續(xù)工作等事項，由區(qū)人社局和區(qū)教科體局在巴中市人力資源和社會局(http://www.scbz.hrss.gov.cn/)網(wǎng)站發(fā)布公告。因報考者不主動、不及時、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考核、選崗、聘用、遞補等環(huán)節(jié)的，責任自負。

(二)報考者應確保聯(lián)系方式的準確和暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

(三)考生必須妥善保管網(wǎng)上報名打印的《信息表》、《準考證》等證件，考試招聘后續(xù)各環(huán)節(jié)均須出示，如相關證件丟失，導致后續(xù)程序無法認定的后果由考生自行負責。

本公告由巴中市巴州區(qū)人力資源和社會局、巴中市巴州區(qū)教育科技和體育局負責解釋。未盡事宜，由公告發(fā)布機關另行明確。

原標題：巴中市巴州區(qū)關于2019年度公開考試招聘教師的公告

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巴中市巴州區(qū)2019年公開考試招聘教師信息登記表.doc

   巴州區(qū)人力資源和社會局
巴州區(qū)教育科技和體育局

2019年3月18日

（責任編輯：李明）