溫州科技職業(yè)學(xué)院是溫州市人民政府主辦的全額撥款事業(yè)單位。因工作需要，根據(jù)中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號)和《溫州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(溫政辦〔2006〕220號)精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開選聘工作人員20名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(三)具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、資歷以及專業(yè)或技能條件;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件;

(五)具有崗位所需的其他條件。

二、招聘崗位及要求

(一)具體崗位及要求詳見《2018年溫州科技職業(yè)學(xué)院面向社會公開選聘工作人員崗位一覽表》。

(二)報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間起止問題，計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截至到2018年10月8日。

(三)學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。本科、碩士學(xué)歷學(xué)位要求全日制普通高校畢業(yè)，招考專業(yè)由我校及上級主管部門參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認(rèn)定，大學(xué)本科專業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)<普通高等本科專業(yè)目錄(2012年)><普通高等本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定>等文件的通知》(教高〔2012〕9號)，研究生專業(yè)參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008更新版)。

三、招聘程序

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)考程序

1.報(bào)名：本次考試采用電子郵件方式報(bào)名。

時(shí)間：10月16日至10月18日24時(shí)。

請報(bào)考人員下載并填寫應(yīng)聘人員登記表(下載地址：http://www.wzvcst.cn/info/1078/11802.htm)，與詳細(xì)個(gè)人簡歷、身份證、戶口本、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、黨員證明、獲獎證書等證件掃描件(郵件大小不超過6兆)發(fā)送至wznky@163.com(郵件主題請標(biāo)明“公開選聘××應(yīng)聘××崗位”字樣)。報(bào)名咨詢電話：李老師0577-88423592。報(bào)名日期以郵件發(fā)送日為準(zhǔn)，逾期報(bào)名無效。

2.現(xiàn)場資格審查

報(bào)考人員須在10月23日至10月24日8：30-11：30，14：00-16：00攜帶報(bào)考材料原件到溫州科技職業(yè)學(xué)院綜合樓五樓會議室(溫州市六虹橋路1000號)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、聘用資格。

(二)考試方式

1.教科研崗位

采用試講和開放性面談相結(jié)合的綜合比選方式進(jìn)行考試，主要考核報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)和崗位匹配程度，時(shí)間在20分鐘之內(nèi)，采用百分制，合格分為70分。成績低于70分者，不能列為體檢對象。

2.其他崗位

采用專業(yè)化面試和開放性面談相結(jié)合的綜合比選方式進(jìn)行考試，主要考核報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和崗位匹配程度，時(shí)間在20分鐘之內(nèi)，采用百分制，合格分為70分。成績低于70分者，不能列為體檢對象。

如符合條件的報(bào)考人數(shù)超過6：1，則先筆試(或?qū)I(yè)技能測試)，筆試(或?qū)I(yè)技能測試)采用百分制，然后根據(jù)筆試(或?qū)I(yè)技能測試)成績從高到低，按3:1的比例確定各崗位入圍綜合比選人員。考試總成績滿分為100分，計(jì)算公式為：總成績=筆試(或?qū)I(yè)技能測試)成績×40%+綜合比選成績×60%，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

說明：招聘崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)原則上需滿足招聘計(jì)劃數(shù)的3倍，達(dá)不到比例的商溫州市人力資源和社會局確定是否開考。

(三)確定體檢、考核對象

根據(jù)考試總成績按招聘崗位1:1的比例由高到低確定參加體檢、考核對象?？荚嚳偝煽兿嗤?，以試講或?qū)I(yè)化面試成績高者優(yōu)先(如再相同，則需另行加試)。體檢對象名單屆時(shí)在溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(四)體檢與考核

體檢、考核工作參照公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

體檢對象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動放棄體檢資格。

體檢、考核不合格或自動放棄資格的，其空缺的體檢或考核資格在該崗位報(bào)考人員中按照考試總成績(合格分?jǐn)?shù)以上)，從到低分依次遞補(bǔ)。

（責(zé)任編輯：李明）