2018甘肅隴南市教育系統(tǒng)急需緊缺人才招聘公告【招122人】

5、其它。

報考人員只能選擇一個崗位報名，不得重復(fù)報名。凡發(fā)現(xiàn)重復(fù)報名者，取消考試資格。

五、資格審查

報名結(jié)束后，將報名材料報市急需人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行資格審查，審查不合格的取消資格，審核通過的參加筆試。

六、筆試

筆試采取閉卷方式，滿分為100分，筆試的時間、地點以準考證為準。報考者須持本人身份證和準考證參加筆試。

筆試準考證領(lǐng)取時間另行通知。

七、面試

筆試結(jié)束后，對筆試成績在60分以上者，按各崗位從到低分排序，按各崗位計劃選調(diào)人數(shù)與進入面試人員1:1.5的比例確定進入面試人選(凡出現(xiàn)小數(shù)點的都予以“進一”取整，末位成績并列者一同進入面試)。達不到比例的崗位，筆試成績達到合格分數(shù)線(至少大于等于60分)的考生進入面試。

面試以說課的方式進行，內(nèi)容以現(xiàn)行對應(yīng)學(xué)段報考學(xué)科課本為準，分專業(yè)建立題庫，滿分為100分。

面試時間、地點另行通知。

八、考察

1、面試結(jié)束后，按同崗位綜合成績(綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)從高到低排序，按招聘計劃總數(shù)與考察人員1:1的比例確定考察人選。筆試、面試和總成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點后二位，如出現(xiàn)總成績并列，則將總成績保留至小數(shù)點后三位，成績高者錄用。如小數(shù)點后三位仍然一樣，則保留后四位，以此類推。如分數(shù)完全一致，匯報市人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定，是否一并確定為擬考察人選;如在考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)中均不存在影響聘用的情形，是否一并聘用。如果由個人原因放棄或發(fā)現(xiàn)有影響進入考察的，從符合條件的人員中按總成績從高往低依次等額遞補。

2、采取考核方式(只面試不筆試)招聘的以面試成績確定擬考察人選(如出現(xiàn)成績并列采取加試的方式確定擬考察人選)。如果由個人原因放棄或發(fā)現(xiàn)有影響進入考察的，從符合條件的人員中按面試成績從高往低依次等額遞補。

3、在市急需人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由市教育局牽頭，抽調(diào)用人單位人員組成考察組按考察方案進行考察，考察結(jié)束后，由考察組根據(jù)考察情況提出錄取意見并說明理由。

九、體檢

由市人社局組織體檢。體檢工作須在縣級(含縣級)以上醫(yī)院進行。體檢標準按隴人社發(fā)〔2017〕239號文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，取消聘用資格，從符合條件的人員中按總成績從高往低依次等額遞補。

十、聘用

1、確定擬聘用人員。根據(jù)招聘計劃和公布的總成績，并結(jié)合考察和體檢情況，分別按總成績由到低分依次排序，確定擬聘用人員。

2、公示。由市人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行公示，公示期限為5個工作日。

3、審批。公示結(jié)束后，擬聘用人員填寫《隴南市急需緊缺人才招聘審批表》(一式四份),與相關(guān)材料一并上報市人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。擬聘用人員經(jīng)市人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議審議后，報市政府常務(wù)會議研究審定。

4、聘用。公示無誤后，市教育局按照市委組織部、市人社局聯(lián)合下發(fā)的文件，督促用人單位與聘用人員簽訂5年以上聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員須15日內(nèi)報到上崗，否則視為放棄。

市教育局聯(lián)系人及電話：焦紅寶 0939—8212692

原標題：隴南市教育系統(tǒng)2018年急需緊缺人才引進招聘公告

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