3、面試

面試采取說(shuō)課形式進(jìn)行，說(shuō)課教材統(tǒng)一提供。

說(shuō)課主要考察教材把握、教法選擇、學(xué)法指導(dǎo)、教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)、教學(xué)基本素養(yǎng)等方面內(nèi)容。

應(yīng)聘人員根據(jù)說(shuō)課題目，到準(zhǔn)備室獨(dú)立準(zhǔn)備30分鐘，然后到指定地點(diǎn)進(jìn)行說(shuō)課。說(shuō)課時(shí)間掌握在10分鐘以內(nèi)，說(shuō)課成績(jī)，滿分100分，按20%記入綜合成績(jī)。

面試環(huán)節(jié)同一招聘崗位需要2個(gè)以上考場(chǎng)的，采取修正系數(shù)法計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī)，即應(yīng)聘人員面試成績(jī)=應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)×修正系數(shù)(修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位)。修正系數(shù)=同一崗位全部應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)平均分÷應(yīng)聘人員所在面試組全部應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)平均分。

面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，應(yīng)聘人員面試成績(jī)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線及以上的方可列為考察體檢范圍人員。

(二)非專(zhuān)業(yè)技能崗位(音樂(lè)、美術(shù)、體育以外學(xué)科)

1、筆試

筆試時(shí)間：2017年8月12日

專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試時(shí)間：上午08:30-10:00

綜合知識(shí)考試時(shí)間：上午10:30-11:30

考點(diǎn)、考場(chǎng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試內(nèi)容包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)兩部分。

專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試：考試內(nèi)容參照2017屆高中畢業(yè)生所學(xué)課程，試題難度相當(dāng)于夏季高考水平。滿分100分，按35%記入綜合成績(jī)。

綜合知識(shí)考試：考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德和教育政策法規(guī)知識(shí)等。滿分100分，按15%記入綜合成績(jī)。

筆試成績(jī)的計(jì)算方法是專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×35%+綜合知識(shí)考試成績(jī)×15%。

筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，從到低分按招聘計(jì)劃崗位人數(shù)1：2的比例確定參加面試范圍人員;達(dá)不到1:2比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

2、面試

經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，須按規(guī)定時(shí)間攜帶面試通知書(shū)、身份證到指定地點(diǎn)參加面試。

面試采取說(shuō)課形式進(jìn)行，說(shuō)課教材統(tǒng)一提供。

說(shuō)課主要考察教材把握、教法選擇、學(xué)法指導(dǎo)、教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)、教學(xué)基本素養(yǎng)等方面內(nèi)容。

應(yīng)聘人員根據(jù)說(shuō)課題目，到準(zhǔn)備室獨(dú)立準(zhǔn)備30分鐘，然后到指定地點(diǎn)進(jìn)行說(shuō)課。說(shuō)課時(shí)間掌握在10分鐘以內(nèi)，說(shuō)課成績(jī)，滿分100分，按50%記入綜合成績(jī)。

面試環(huán)節(jié)同一招聘崗位需要2個(gè)以上考場(chǎng)的，采取修正系數(shù)法計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī)，即應(yīng)聘人員面試成績(jī)=應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)×修正系數(shù)(修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位)。修正系數(shù)=同一崗位全部應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)平均分÷應(yīng)聘人員所在面試組全部應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)平均分。

面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，應(yīng)聘人員面試成績(jī)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線及以上的方可列為考察體檢范圍人員。

（責(zé)任編輯：李明）