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    2019廣西蒙山縣中醫(yī)院(監(jiān)管場所崗位)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘10人簡章

    根據(jù)《關(guān)于進一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)用人機制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)、《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《梧州市人民政府關(guān)于印發(fā)我市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則的通知》(梧政發(fā)〔2012〕52號)、《關(guān)于印發(fā)<蒙山縣機關(guān)事業(yè)單位補充工作人員若干規(guī)定>的通知》(蒙辦發(fā)〔2019〕9號)及《關(guān)于增加蒙山縣中醫(yī)醫(yī)院聘用人員控制數(shù)的批復(fù)》(蒙編〔2018〕24號)等文件精神,我縣決定面向社會公開考試招聘蒙山縣中醫(yī)醫(yī)院(監(jiān)管場所崗位)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10人(使用聘用人員控制數(shù)指標(biāo))。為確保招聘工作順利進行,特制定本簡章。

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,遵循“干什么、考什么”的人崗相適原則,充分結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生及監(jiān)管場所行業(yè)特點對應(yīng)聘人員進行評價。

    二、招聘崗位及人數(shù)

    具體招聘的崗位、人數(shù)和條件詳見《2019年蒙山縣中醫(yī)醫(yī)院(監(jiān)管場所崗位)按聘用人員控制數(shù)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表》(附件2)(以下簡稱《職位表》)。

    三、招聘對象

    符合《職位表》規(guī)定的招聘條件的人員。

    四、招聘條件

    (一)有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,立志為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出貢獻的。

    (二)身體健康,體檢結(jié)果符合國家醫(yī)師、護士等執(zhí)業(yè)的相關(guān)要求。

    (三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備國家承認的醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,具體學(xué)歷按招聘單位崗位要求。

    (四)年齡應(yīng)在18周歲以上、35周歲以下(1983年10月17日至2001年10月17日期間出生),具有中級以上職稱或獲得碩士學(xué)位的可放寬至40周歲以下(1978年10月17日以后出生)

    (五)有下列情形之一的,不得報考:

    1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員;

    2.現(xiàn)役軍人;

    3.新人員在聘用合同期年限內(nèi)的;

    4.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

    5.違反計劃生育政策未受處理或處理期未滿七年的;

    6.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

    五、報名和資格審查

    (一)報名方式

    采用現(xiàn)場報名的方式。凡符合招聘條件的報考者,在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的報名點現(xiàn)場報名。

    1.報名時間:2019年10月28日-29日(上午09:00-12:00,下午15:00-18:00)。

    2.報名地點:蒙山縣衛(wèi)生健康局三樓辦公室。

    3.報名材料:報考人員在梧州人才網(wǎng)或蒙山縣政府網(wǎng)站下載報名登記表如實填寫后,帶齊報考所需材料原件及復(fù)印件(本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位所要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等有效材料)及報名登記表各兩份,近期1寸免冠白底彩色照片兩張(在照片后面寫上姓名)。

    4.在職人員持所在工作單位同意報考的證明。

    (二)資格審查

    招聘單位及主管部門應(yīng)成立審核機構(gòu)嚴格按照簡章公布的崗位條件認真對報考人員進行資格審查,因?qū)彶椴粐涝斐墒д`由招聘單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,對符合報考資格條件的,不得拒絕報名;未通過確認的,應(yīng)對報考者說明原因。

    報考人員報名和考試時使用的居民身份證必須一致。報名時,報考人員應(yīng)仔細閱讀并理解崗位資格條件,認真核對個人填報信息,報名時所提交的申請材料必須真實、準(zhǔn)確,因報名提交的申請材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息,而造成資格審查不通過等后果,由報考人員自行承擔(dān)責(zé)任。

    通過資格審查的報考人員,不得再改報其他崗位。未通過資格審查的報考者,在報名期內(nèi)可以改報符合崗位條件的其他崗位。

    資格審查時間:2019年10月30日(資格審查通過者由招聘主管部門通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證)。

    (三)開考比例調(diào)整

    擬聘崗位與通過報名資格審查的人數(shù),原則上要達到1:3方可開考。對于達不到比例又確需開考的崗位,由招聘單位提出書面申請,經(jīng)縣人社局、縣衛(wèi)健局審核后報2019年蒙山縣中醫(yī)醫(yī)院(監(jiān)管場所崗位)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可開考。

    六、考試

    考試包括筆試和面試。

    (一)筆試

    1.筆試時間:2019年11月2日詳見《準(zhǔn)考證》。

    2.筆試地點:蒙山鎮(zhèn)第二小學(xué)。

    3.確定筆試合格分數(shù)線:筆試合格分數(shù)線由縣衛(wèi)健局及縣人社局統(tǒng)一劃定,并通過蒙山縣政府網(wǎng)站公布。

    4.成績通知。筆試結(jié)束后由縣衛(wèi)健局根據(jù)考生的筆試成績,報縣人社局備案后在蒙山縣政府網(wǎng)站予以公告。

    (二)面試

    1.面試資格初審

    筆試成績沒有達到筆試合格分數(shù)線的報考人員不能進入面試環(huán)節(jié)。根據(jù)計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照筆試合格成績從到低分的順序,確定進入面試的人選,比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選。

    招聘單位(或主管部門)負責(zé)通知面試人員將報名申請材料通過傳真、配送或個人送達的方式,給招聘單位進行面試資格審查。具體包括以下材料復(fù)印件:本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報名登記表、戶口簿、工作經(jīng)歷證明(報考崗位有工作經(jīng)歷要求的人員須提供)。

    出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的,按照筆試合格成績從到低分的順序依次遞補面試人員,遞補人選的資格審查同上。

    招考崗位通過合格分數(shù)線的人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例,又確需進人的,經(jīng)招聘單位和主管部門同意,報經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后,才能進入面試。招考崗位沒有達到合格分數(shù)線的人員時,取消該崗位的招聘計劃。

    2.發(fā)布面試公告

    面試人員名單在蒙山縣政府網(wǎng)站上公布,面試時間、地點和有關(guān)要求由招聘主管部門書面通知面試人員。面試人員名單公布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補面試人選,按實有人數(shù)進行面試。

    3.面試資格復(fù)審

    面試前,招聘單位和主管部門將現(xiàn)場對進入面試人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供前述報名申請材料的原件。材料審核無誤的且符合崗位條件的,當(dāng)場發(fā)放《面試通知書》;提供的原件與資格初審時提供的復(fù)印件不符取消面試資格,所有責(zé)任由報考者自負。

    面試資格復(fù)審時間:由招聘單位和主管部門另行通知。

    4.面試的組織

    面試工作由縣衛(wèi)健局會同縣人社局組織實施。

    面試實行嚴格驗證制度。進入面試的報考者須攜帶身份證、面試通知書,經(jīng)負責(zé)組織面試的部門驗證無誤后才能進入面試。

    5.面試方式

    采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,面試成績60分為合格,面試成績未達60分者,不得確定為考核人選??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理,其余的酌情扣3-5分。面試成績在整個考場面試結(jié)束時公布。

    經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可進入下一程序。考生成績達不到70%以上分值的,取消該崗位招聘。面試結(jié)束后按有關(guān)規(guī)定在縣政府網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布所有參考人員的面試成績。

    面試后由縣人社局、衛(wèi)健局按照筆試成績加上面試成績計算出總成績,從到低分,以招聘崗位1:1的比例確定考核、體檢人選。

    (責(zé)任編輯:李明)

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