因我院醫(yī)療業(yè)務(wù)和學(xué)科建設(shè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘一批編外工作人員，現(xiàn)將相關(guān)信息公布如下：

一、招聘崗位及條件

二、基本條件

1、熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正。

2、具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)(僅取得成績(jī)合格通知單人員不得報(bào)考)。

3、年齡在35周歲以下(1984年5月31日后出生)，身心健康，能吃苦耐勞。

4、為人正直誠(chéng)信，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神，積極進(jìn)取，具備良好的溝通能力和書(shū)寫(xiě)能力。

三、報(bào)名辦法

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2019年5月21日上午8：00-12：00，下午14：00至17：30;

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：玉溪市第三人民醫(yī)院行政樓三號(hào)會(huì)議室(紅塔區(qū)鳳凰路31號(hào));

3、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)考生需填寫(xiě)《玉溪市第三人民醫(yī)院2019年招聘編制外員工報(bào)名登記表》(可網(wǎng)上預(yù)先下載填寫(xiě))，提供：畢業(yè)證、身份證、執(zhí)業(yè)資格證或執(zhí)業(yè)證(原件)、小一寸照片一張、相關(guān)資格證書(shū)原件審核(附所有資料復(fù)印件一份)，其他材料自行攜帶，提供的材料必須全面、真實(shí)、有效;

4、聯(lián)系人：賴(lài)?yán)蠋?李老師 聯(lián)系電話(huà)：0877-2030554

15706959581(移動(dòng)座機(jī))

四、招聘辦法

考試(考核)辦法：采取筆試和實(shí)踐技能考核的辦法進(jìn)行，根據(jù)綜合成績(jī)(筆試×40%+實(shí)踐技能考核×60%)確定擬簽訂勞動(dòng)合同人員。公示前如有放棄的，按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(一)筆試

筆試時(shí)間安排在2019年5月24日10：00-11：30，筆試地點(diǎn)設(shè)在玉溪市第三人民醫(yī)院門(mén)診綜合樓8樓電教室。按成績(jī)高低排序3:1的比例確定人選進(jìn)入實(shí)踐技能考核。如參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)低于3：1比例的崗位，全部參加筆試人員進(jìn)入實(shí)踐技能考核。筆試成績(jī)?cè)卺t(yī)院公告欄進(jìn)行公示，進(jìn)入實(shí)踐技能考核的人員以電話(huà)形式通知本人。

(二)實(shí)踐技能考核

實(shí)踐技能考核的時(shí)間安排在2019年5月28日9:00，地點(diǎn)設(shè)在玉溪市第三人民醫(yī)院醫(yī)技樓8樓一號(hào)會(huì)議室，實(shí)踐技能考核采取現(xiàn)場(chǎng)打分。

(三)體檢、公示及簽訂勞動(dòng)合同

體檢合格的人員在醫(yī)院公告欄進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但無(wú)影響的，與單位簽訂勞動(dòng)合同(試用期1—2個(gè)月)，實(shí)行勞動(dòng)合同制管理并繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

五、相關(guān)要求

(一)報(bào)考者須留下有效聯(lián)系方式，并及時(shí)了解招聘工作的進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。不按時(shí)參加者，視為自動(dòng)放棄;若因報(bào)考者不及時(shí)查詢(xún)相關(guān)信息或聯(lián)系電話(huà)不暢通而造成的后果，由報(bào)考者本人自負(fù)。

(二)為維護(hù)招聘工作的嚴(yán)肅性，在報(bào)考工作中弄虛作假，一經(jīng)查出，取消考錄資格。

原標(biāo)題:

玉溪市第三人民醫(yī)院2019年招聘編制外醫(yī)學(xué)人才通告

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玉溪市第三人民醫(yī)院簡(jiǎn)介

招聘崗位及條件

玉溪市第三人民醫(yī)院招聘編制外員工報(bào)名表

原文鏈接:http://www.yuxi.gov.cn/rszk/20190513/1044863.html

（責(zé)任編輯：李明）