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    400-900-8885

    2019湖北襄陽(yáng)市一醫(yī)院招聘緊缺高層次專(zhuān)業(yè)人才公告【招80人】

    根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、湖北省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的若干意見(jiàn)》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))精神,襄陽(yáng)市第一人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘緊缺高層次專(zhuān)業(yè)人才80名?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘數(shù)量及條件

    (一)襄陽(yáng)市第一人民醫(yī)院擬公開(kāi)招聘緊缺高層次專(zhuān)業(yè)人才80名。崗位條件詳情見(jiàn)《襄陽(yáng)市第一人民醫(yī)院2019年度公開(kāi)招聘緊缺高層次專(zhuān)業(yè)人才崗位一覽表》(附件1)。

    (二)基本條件

    1.有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.遵守國(guó)家法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利;

    3.有良好的品行,愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;

    4.有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;

    5.取得國(guó)家承認(rèn)的崗位條件要求的學(xué)歷;

    6.具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

    (三)有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘:

    1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

    2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

    3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職;

    4.現(xiàn)役軍人;

    5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

    (四)年齡計(jì)算截止時(shí)間為:2019年1月1日

    二、報(bào)名及資格審查

    (一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

    1.自公告發(fā)布之日起至2019年4月1日,報(bào)名人員可先通過(guò)發(fā)郵件的形式將報(bào)名所需電子文檔和各類(lèi)證件的掃描件,發(fā)至我單位人事科郵箱(xfyyy3420002@163.com)。也可到我單位人事科報(bào)名。

    2.報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘院校招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    (二)報(bào)名辦法

    1.報(bào)名時(shí)需提供:身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(2019年碩士畢業(yè)生提供學(xué)業(yè)成績(jī)證明材料)、近期1寸免冠同版登記相片3張。

    2.應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫(xiě)《襄陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)(一式二份),資格審查通過(guò)后列入面試考核對(duì)象。

    3.報(bào)考人員必須持第二代身份證報(bào)名。

    4.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

    三、考試辦法

    考試辦法為面試,面試內(nèi)容和形式一般采用結(jié)構(gòu)化面試方式,用百分制計(jì)分辦法產(chǎn)生招聘人選。面試成績(jī)合格線劃定為60分。

    四、考察、體檢、擬聘人員確定、聘用管理

    (一)考察、體檢。根據(jù)面試或考核結(jié)果成績(jī),確定考察和體檢對(duì)象??疾煊晌覇挝回?fù)責(zé)組織,主要考察應(yīng)聘人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,審核人事檔案,對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,由我單位統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

    (二)辦理備案手續(xù)。我單位將就業(yè)協(xié)議書(shū)、面試、考核過(guò)程中原始材料報(bào)市衛(wèi)計(jì)委、市人社局審核備案。

    (三)擬聘用人員確定及公示。辦理備案手續(xù)后,招聘單位在本單位、市衛(wèi)計(jì)委、市人社局網(wǎng)站向社會(huì)公示招聘結(jié)果(包括姓名、、專(zhuān)業(yè)),公示期7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)有違反考試考察紀(jì)律和不符合聘用條件的,取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的,不再遞補(bǔ)。

    (四)辦理聘用手續(xù)。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,我單位按照國(guó)家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定,與新聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

    五、聯(lián)系電話

    咨詢(xún)電話:0710-3420002

    監(jiān)督電話:0710-3420421

    原標(biāo)題:市一醫(yī)院2019年度公開(kāi)招聘緊缺高層次專(zhuān)業(yè)人才公告

    點(diǎn)擊下載>>>

    襄陽(yáng)市第一人民醫(yī)院招聘緊缺高層次人才崗位一覽表.xlsx

    襄陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表.docx

    襄陽(yáng)市第一人民醫(yī)院

    2019年3月21日

    來(lái)源:http://rsj.xiangyang.gov.cn/xwzx/zlzp/201903/t20190321_1611647.shtml

    (責(zé)任編輯:李明)

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