五、考試

(一)筆試

1.筆試科目：

根據(jù)按崗設(shè)考原則，本次筆試共分兩類：

(1)綜合類崗位筆試科目為：通用能力測(cè)試(綜合類)

(2)衛(wèi)生類崗位筆試科目為：通用能力測(cè)試(衛(wèi)生類)

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2017年11月11日(星期六)上午9:00-11:00。筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。

考生于2017年11月9日-11月10日辦公時(shí)間到翁源縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

3.其它: 報(bào)考人員憑有效二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。筆試以100分為滿分，綜合類合格分?jǐn)?shù)線為60分、衛(wèi)生類臨床醫(yī)療崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，護(hù)理、藥劑、檢驗(yàn)、影像崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線為55分。成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一公布，考生自行到相關(guān)網(wǎng)站查詢本人筆試成績(jī)。考生筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

(二)面試

1.面試對(duì)象。筆試成績(jī)合格的考生，根據(jù)筆試成績(jī)高低和招聘人數(shù)按1?3比例確定面試對(duì)象。不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一公布。進(jìn)入面試的考生要留意網(wǎng)站的面試公告，不再另行通知面試時(shí)間及地點(diǎn)。

2、報(bào)考人員憑有效的二代身份證、準(zhǔn)考證原件參加面試。面試100分為滿分，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(三)成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。錄用總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次?？荚嚳偝煽?jī)和體檢對(duì)象名單在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一公布。進(jìn)入體檢的考生要留意網(wǎng)站的體檢公告，不再另行通知體檢時(shí)間。

六、體檢

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

七、考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補(bǔ)考察人選。

（責(zé)任編輯：李明）