四、招聘步驟

(一)報(bào)名和資格審查

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，同時(shí)進(jìn)行資格初審。

1、報(bào)名時(shí)間：2017年9月6日—2017年9月8日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：市紀(jì)委監(jiān)察局四樓會(huì)議室

3、報(bào)名費(fèi)用：每人100元。

4、報(bào)名人員應(yīng)提交下列材料(復(fù)印件需用A4紙)。

(1)報(bào)名表考生可登陸北票人事人才網(wǎng)(http://www.lnbprsrc.com)自行下載打印并填寫(xiě)。

(2)近期免冠同版一寸彩色照片7張。

(3)身份證原件及復(fù)印件;畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師注冊(cè)證書(shū);戶口本原件及戶主頁(yè)本人頁(yè)復(fù)印件;崗位所需要的其他材料原件及復(fù)印件。

5.報(bào)考人員學(xué)歷、專業(yè)、資質(zhì)等條件必須符合招聘職位要求。

6.本次考試實(shí)行考生誠(chéng)信承諾制度。報(bào)名時(shí)考生要認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名表，認(rèn)真閱讀并領(lǐng)會(huì)誠(chéng)信承諾內(nèi)容，所填信息真實(shí)有效，資格審查貫穿考試聘用全過(guò)程，如填寫(xiě)的報(bào)名信息與實(shí)際情況不符或弄虛作假的，發(fā)現(xiàn)有劣跡行為的在招聘期間任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格或聘用資格。

7.考生必須本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并現(xiàn)場(chǎng)在承諾人處簽字并按指印。

8.考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所留通訊工具暢通，以方便招考單位聯(lián)絡(luò)，因通訊不暢造成后果的，由考生個(gè)人承擔(dān)。

招聘計(jì)劃與報(bào)考職位的考生不小于1:2的比例，若小于此比例本次公開(kāi)招聘考試取消。

(二)筆試(專業(yè)知識(shí)考試)

1. 筆試內(nèi)容：生理學(xué)(50分)、解剖學(xué)(50分)，一張?jiān)嚲?，滿分100分，考試采取閉卷方式。

2. 考試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3.成績(jī)查詢：筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)可登陸北票人事人才網(wǎng)(http://www.lnbprsrc.com)查詢。公示期為7天。

4.確定面試人選

根據(jù)專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)，從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定面試入圍人選，入圍人選最后一名筆試成績(jī)相同者，一并進(jìn)入面試。

5.資格復(fù)審：市衛(wèi)計(jì)局與市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)對(duì)入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)按照崗位條件提供本人身份證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師注冊(cè)證書(shū);崗位所需要的其他材料原件及復(fù)印件。

6.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)滿分100分。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行公告。

考生權(quán)重計(jì)分的公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

（責(zé)任編輯：李明）