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    400-900-8885

    2019重慶永川區(qū)考核招聘事業(yè)單位工作人員醫(yī)療崗公告【招61人】

    1.筆試

    報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)與擬招聘人數(shù)超過(guò)6:1及以上的崗位,采取先筆試再專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試的方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績(jī)高低以6∶1的比例確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試環(huán)節(jié)人選,若最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,則同時(shí)進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試環(huán)節(jié);報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)與擬招聘人數(shù)未超過(guò)6:1的崗位直接進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試。

    筆試內(nèi)容為《教育學(xué)》、《心理學(xué)》、《教育法律法規(guī)》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》教育教學(xué)等相關(guān)知識(shí),筆試采取閉卷方式進(jìn)行,分值為100分。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

    筆試時(shí)間及地點(diǎn)于2019年12月6日在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁(yè)“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄公布報(bào)名人數(shù)、通過(guò)資格審查人數(shù)及最終繳費(fèi)人數(shù)時(shí)同時(shí)公布。

    2.專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試

    ①專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(將于報(bào)名時(shí)通知并在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁(yè)“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行公布)。

    ②專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試方式:專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試的方式為說(shuō)課或?qū)I(yè)技能考試,其中:文化學(xué)科為說(shuō)課;音樂(lè)、體育、美術(shù)學(xué)科為專(zhuān)業(yè)技能考試。專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試分值100分。

    專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并由考生簽字確認(rèn)。專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試分?jǐn)?shù)為70分及以上者為合格,70分以下者為不合格,專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試不合格者不得進(jìn)入面試。

    3.面試

    面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

    面試主要考察應(yīng)試者的思維能力、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)理念和表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,分值為100分,分?jǐn)?shù)為60分及以上者為合格。面試成績(jī)未達(dá)到60分者,以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)到70分者不得確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人選。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并由考生簽字確認(rèn)。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下、90分以上的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下、90分以上的,面試考官組應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告,報(bào)永川區(qū)人力社保局備案。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    4.考試考核總成績(jī)計(jì)算

    考試考核總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(各項(xiàng)成績(jī)均采取四舍五入法,保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位小數(shù))。

    專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)和考試考核總成績(jī)以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)簽約人員名單等于考試考核結(jié)束后在考點(diǎn)張榜公布,并于考試考核結(jié)束以后1-2個(gè)工作日內(nèi)在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁(yè)“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行公布。

    5.確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選

    由招聘單位根據(jù)各崗位招聘人數(shù),按考試考核總成績(jī)從到低分依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。若考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則按學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)高低順序依次確定簽約人選。考試考核成績(jī)不合格者,不得確定為簽約人選。

    確定為簽訂就業(yè)協(xié)議考生于考核結(jié)束后第二天與各招聘單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū),凡違反就業(yè)協(xié)議者均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。逾期未到者視為自動(dòng)放棄,并按報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次。

    (二)面向2020年應(yīng)屆公費(fèi)師范畢業(yè)生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位:

    1.考試考核采取試講“上片段課”的方式進(jìn)行?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核合格的考生憑身份證提前到達(dá)考核地點(diǎn),逾期不到者視為自動(dòng)放棄。具體時(shí)間地點(diǎn)在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后由用人單位通知。

    考核分值為100分,現(xiàn)場(chǎng)抽取試講內(nèi)容,考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn),并于考試考核結(jié)束以后1-2個(gè)工作日內(nèi)在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁(yè)“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行公布。

    2.確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選

    由招聘單位根據(jù)各崗位招聘人數(shù),按考試考核總成績(jī)從到低分依次等額確定簽約人選。

    確定為簽訂就業(yè)協(xié)議的考生于考核結(jié)束后第二天與各招聘單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū),凡違反就業(yè)協(xié)議者均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。逾期未到者視為自動(dòng)放棄,并按報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。簽約后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

    考試考核成績(jī)以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)簽約人員名單等于考試考核結(jié)束后在考點(diǎn)張榜公布,并于考試考核結(jié)束以后1-2個(gè)工作日內(nèi)在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/)首頁(yè)“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄進(jìn)行公布。

    (三)面向社會(huì)考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)緊缺實(shí)用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位:

    考試考核分為筆試、面試。

    1.筆試

    ①開(kāi)考比例:各崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2方可開(kāi)考,未達(dá)到開(kāi)考比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入計(jì)算),無(wú)法遞減的取消招聘。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者,退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其它崗位。屬急需緊缺專(zhuān)業(yè)的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可作為緊缺崗位開(kāi)考。

    ②時(shí)間及地點(diǎn):筆試時(shí)間初定于2019年12月21日(星期六),具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

    ③筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)(衛(wèi)生類(lèi))》,分值為100分。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。

    ④筆試成績(jī)公布:筆試成績(jī)等相關(guān)信息,請(qǐng)報(bào)考人員在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://yc.cq.gov.cn/ )首頁(yè)“考試招錄服務(wù)、社會(huì)招聘”欄查詢(xún)。同時(shí),按照?qǐng)?bào)考同一崗位筆試成績(jī)從到低分依次確定并公布進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查環(huán)節(jié)的人員名單?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查比例(即各招聘崗位的招聘指標(biāo)與筆試后進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查環(huán)節(jié)的考生人數(shù)之比)為1:2。其中,對(duì)實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例達(dá)到6∶1的崗位,按照筆試成績(jī)高低以3∶1的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人選;但如果考生棄考等因素致使達(dá)不到3∶1的,則現(xiàn)場(chǎng)資格審查比例調(diào)整為2∶1。

    2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查

    現(xiàn)場(chǎng)資格審查由招聘單位主管部門(mén)組織。資格審查要嚴(yán)格對(duì)照事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定和招聘公告進(jìn)行,準(zhǔn)確把握審查尺度,統(tǒng)一審查口徑,不得隨意放寬招聘崗位條件。是否符合報(bào)名資格條件以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

    根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)資格審查比例,按照各招聘崗位考生的筆試總成績(jī)由到低分依次確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員。若最后一名筆試總成績(jī)并列,則并列人員同時(shí)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)區(qū)人力社保局核準(zhǔn),可在報(bào)考同一單位同一崗位筆試人員中從到低分依次遞補(bǔ)。

    ①資格審查時(shí)間及地點(diǎn)

    時(shí)間:2020年1月6日(星期一),上午9:00-12:00,下午14:00-18:00;

    地點(diǎn):永川區(qū)衛(wèi)生健康委人事檔案室八樓(地址:永川區(qū)鳳凰湖永津路15號(hào))。電話(huà):023-49878822。

    (責(zé)任編輯:李明)

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