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    400-900-8885

    2025上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)考核招聘教師4人公告

    為全面貫徹落實黨的二十大及《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》精神,進一步充實我市教師隊伍,現(xiàn)面向社會公開考核招聘教師4名。為做好考核招聘工作,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)等文件要求,現(xiàn)將公開考核招聘相關(guān)事項公告如下:

    一、指導(dǎo)思想和原則

    (一)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,堅持把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,努力打造師德高尚、專業(yè)基礎(chǔ)扎實、教育教學(xué)能力較強的“好教師”隊伍。通過公開考核招聘,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),教育質(zhì)量。

    (二)按照“公平、公正、公開、擇優(yōu)”的要求,堅持“德才兼?zhèn)?、任人唯賢”的原則做好考核招聘工作。

    二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

    本次考核招聘上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)教師4名。招聘崗位為事業(yè)編制崗位,被聘用人員的工資福利待遇按三亞市事業(yè)單位在編工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    三、報考條件

    (一)本次招聘面向社會,實行公開考核招聘。

    (二)應(yīng)聘人員必須具備下列條件:

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守憲法和法律;

    3.具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),有志于從事教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,責(zé)任心強,有較強的團隊協(xié)作意識;

    4.具有扎實的文化基礎(chǔ)知識,良好的語言表達能力和教育教學(xué)能力,能勝任教育教學(xué)工作,具有崗位所需的學(xué)歷和適應(yīng)崗位要求的身體條件等;

    5.符合本公告及《2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師崗位需求表》(附件1)所規(guī)定的資格條件;

    6.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在50周歲及以下(即1974年9月6日以后出生),其中具有正高級教師職稱的、特級教師的、取得中小學(xué)高級職稱10年以上的,年齡可放寬至54周歲(即1970年9月6日以后出生),并具有須滿足最低服務(wù)年限5年的聘任條件;

    7.應(yīng)聘人員須有大學(xué)本科及以上學(xué)歷(留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》);

    8.應(yīng)聘人員須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話證書(普通話需二級乙等及以上);

    9.應(yīng)聘時已與海南省黨政機關(guān)(含派出機構(gòu))、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報考,按照人事管理權(quán)限,必要時應(yīng)征得單位主管部門同意;

    10.具備崗位需要的其他條件。

    (三)有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘:

    1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的;

    2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

    3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

    4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

    5.失信被執(zhí)行人(人民法院通過司法程序認定);

    6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

    7.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    8.存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)的回避情形的;

    9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

    四、招聘程序

    (一)發(fā)布招聘公告

    本招聘公告將通過三亞市教育局官網(wǎng)、三亞市人力資源和社會局官網(wǎng)、“三亞教育發(fā)布”微信公眾號公開發(fā)布崗位招聘信息。后續(xù)招聘工作中的各有關(guān)事項均在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公示(布)。

    (二)報名工作

    1.報名方式

    采取網(wǎng)上報名方式進行,不收取報名費,每人只限報考一個崗位,居民身份證和社會卡均可作為報名和參加考試的身份證明,報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證或社會卡。網(wǎng)上報名流程包括填寫報名信息、上傳照片及報名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員要經(jīng)常關(guān)注三亞市教育局官網(wǎng)了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告,并在招聘全程中保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

    2.報名時間:2025年9月6日9時至2025年9月17日12時。

    3.報名網(wǎng)址:報考人員應(yīng)在此期間登錄http://syfls-recruit.pinge360.com/或掃描二維碼進行報名,逾期不予受理。

    4.所需上傳的報名材料(以JPG格式,大小不超過2MB):

    (1)《2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師報名表》(下載附件2填寫,本人手寫簽名后按手印上傳圖片);

    (2)本人近期正面免冠彩色證件照片(2寸jpg格式,報名與考試時使用的照片必須一致);

    (3)本人有效居民身份證或社會卡(正反面在同一頁面);

    (4)學(xué)歷證書(留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》);

    (5)教師資格證;

    (6)普通話證書(普通話需二級乙等及以上);

    (7)有職稱要求的崗位,應(yīng)聘人員須提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的職稱證書、職稱評審表或評審文件等其他相應(yīng)佐證材料;

    (8)有榮譽要求的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)證書或文件;

    (9)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(有二維碼標(biāo)識);

    (10)承諾書(附件3);

    (11)應(yīng)聘時已與海南省黨政機關(guān)(含派出機構(gòu))、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員,須按照人事管理權(quán)限,上傳所在單位或主管部門同意報考證明(加蓋公章)(附件4);

    (12)應(yīng)聘崗位所要求的其它材料。

    五、考核工作

    考核流程按資格初審、面試考核、資格復(fù)審、體檢和考察五個環(huán)節(jié)進行,各環(huán)節(jié)的不合格人員不能進入到下一個環(huán)節(jié)。

    (一)資格初審

    1.本次招聘實行誠信報名制度。應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位的相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進行報名。

    2.資格審查工作貫穿于考核招聘的全過程。報名表所填寫內(nèi)容和提供的證書、材料必須真實有效且符合崗位要求(如實提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫報名信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負),如經(jīng)查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。資格初審由考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室統(tǒng)一組織,根據(jù)崗位要求對應(yīng)聘人員所提供的材料進行資格審查,通過資格初審的人員方可確定為參加考核人員??己苏衅覆辉O(shè)定開考比例,資格審查無應(yīng)聘人員合格的崗位,將取消該崗位的招聘計劃。報考人數(shù)較少,未形成競爭的,須有考核小組(考核小組由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組代表、學(xué)校代表、評委代表共5人組成,招聘單位及其主管部門的人員一般不超過60%)三分之二以上成員表決通過,表決情況應(yīng)記錄在冊。

    3.應(yīng)聘人員提交報名材料后,須在2025年9月17日12時前及時登錄報名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果,資格審核通過的,不得修改報考信息,資格審核未通過的請及時補充材料重新提交,系統(tǒng)將于2025年9月17日17時準(zhǔn)時關(guān)閉,2025年9月17日12時后不再接受新用戶報名,2025年9月17日12時后重新提交材料者,如果資格審核仍未通過的,不能參加考核。

    4.應(yīng)聘人員報名時登記的聯(lián)系電話準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系,因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔(dān)。

    (二)考核通知

    通過資格初審的考生名單、考核有關(guān)事項在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

    (三)考核

    1.時間和地點

    考核時間、地點由招聘工作小組根據(jù)實際情況確定,以通知為準(zhǔn)。

    2.內(nèi)容和形式

    本次考核采取線下面試的形式進行,考核內(nèi)容分為專業(yè)面試和綜合面試兩部分,先專業(yè)面試,后綜合面試。考核總成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),低于合格分?jǐn)?shù)線者不予聘用??己丝偝煽冇蓪I(yè)面試成績、綜合面試成績按照60%、40%的比例確定。各項成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點后兩位。

    (1)專業(yè)面試

    專業(yè)面試內(nèi)容為說課和專家問答,時長15分鐘,其中說課10分鐘,專家問答5分鐘。專業(yè)面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),低于合格分?jǐn)?shù)線者不予聘用。參加專業(yè)面試人員按實有資格初審合格人員確定,沒有合格人員的崗位,則取消該崗位的招聘計劃。

    (2)綜合面試

    綜合面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試,主要測評考生心理素質(zhì)、語言表達和教師職業(yè)素養(yǎng)等,時長15分鐘。綜合面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),低于合格分?jǐn)?shù)線者不予聘用。參加專業(yè)面試人員即為參加綜合面試人員,沒有合格人員的崗位,則取消該崗位的招聘計劃。

    3.評委及評分辦法

    考核評委每組5人,由有關(guān)專家按規(guī)定組成。評委根據(jù)應(yīng)聘人員表現(xiàn)分別進行評分,成績計算方式為:去掉一個分和一個最低分后,將其余考官的終評合計分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數(shù)),計算出考生的最后得分。成績在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

    4.考核總成績排名

    從報考同一崗位專業(yè)面試成績、綜合面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考核總成績從高至低確定排名順序。同一崗位有2名以上考生考核總成績出現(xiàn)并列的,按專業(yè)面試成績從高至低確定排名順序,若專業(yè)面試成績再出現(xiàn)并列的,須進行加試,加試方式為綜合面試,按加試成績從高至低確定排名順序??己丝偝煽兣琶谡衅笉徫坏拿~范圍之內(nèi)的考生作為正選,考核總成績排名不在招聘崗位名額范圍之內(nèi)的且報考同一崗位專業(yè)面試成績、綜合面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的考生為等候遞補對象。

    5.成績公示

    各項成績、擬入圍體檢人員名單及有關(guān)事項在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

    (四)資格復(fù)審

    招聘單位根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從專業(yè)面試成績、綜合面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考核總成績由高至低等額確定擬入圍體檢人員。

    體檢前,招聘單位對擬入圍體檢人員進行資格復(fù)審,主要審查其提供的有關(guān)證書和材料與報名信息是否一致、真實,是否符合報考崗位條件等。

    參加資格復(fù)審人員須在規(guī)定的時間和地點,現(xiàn)場向招聘單位提供本人有效身份證或社會卡、學(xué)歷證書(留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、教師資格證、普通話證書、職稱證書、職稱評審表或評審文件等其他相應(yīng)佐證材料、承諾書、同意報考證明、《2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師報名表》以及應(yīng)聘崗位所要求的其他證書和材料。上述證書和材料均提供原件及復(fù)印件(查驗原件,收復(fù)印件)。

    通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍體檢人員??忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的,將取消考生參加體檢資格,因而產(chǎn)生的空缺,可從應(yīng)聘同一崗位專業(yè)面試成績、綜合面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補對象中,按考核總成績由高至低依次遞補。

    通過資格復(fù)審入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

    (五)體檢

    體檢由三亞市教育局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由考生本人承擔(dān)。體檢合格的考生,進入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的考生,不予聘用。未按規(guī)定時間參加體檢的考生,視為自動放棄。因考生放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位專業(yè)面試成績、綜合面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補對象中,按考核總成績由高至低依次遞補。

    對體檢項目結(jié)果有異議的或?qū)w檢結(jié)論有疑問的,可根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)第三十九條規(guī)定進行復(fù)檢。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)安排當(dāng)場復(fù)檢??忌鷮Ψ钱?dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有異議的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向招聘單位提交復(fù)檢申請,招聘單位應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。招聘單位對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢時應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢前,體檢實施機關(guān)應(yīng)對復(fù)檢項目嚴(yán)格。復(fù)檢應(yīng)另選體檢醫(yī)療機構(gòu)進行,復(fù)檢醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)不低于原體檢醫(yī)療機構(gòu)級別。

    體檢結(jié)束入圍考察人員名單在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

    (六)考察

    招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核總成績、體檢結(jié)果等額確定考察人選。并組織考察小組對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則、是否符合報考資格條件及是否需要實行回避原則等情況進行調(diào)查了解,并查閱個人檔案。

    自愿放棄考察的考生,應(yīng)向招聘單位書面遞交《放棄聲明書》,明確放棄的崗位、放棄原因等,本人簽名。

    六、公示和聘用

    根據(jù)考核總成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員,并在三亞市教育局官網(wǎng)、三亞市人力資源和社會局官網(wǎng)進行公示,公示期限為5個工作日。

    因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位專業(yè)面試成績、綜合面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補對象中,按考核總成績由高至低依次遞補。遞補名單在三亞市教育局官網(wǎng)、三亞市人力資源和社會局官網(wǎng)發(fā)布。但公示期滿后不再進行遞補。

    1.考察不符合要求的;

    2.擬聘人員在公示期間放棄聘用的;

    3.擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的。

    被聘用人員按規(guī)定明確試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

    參加本次考核招聘教師的人員,符合主管部門和聘用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定的,可按原聘崗位聘用。如相應(yīng)崗位確無空缺的,應(yīng)接受高崗低聘。聘用人員最低服務(wù)年限5年(含試用期)。

    七、紀(jì)律要求

    (一)公開招聘實行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)的情形的,應(yīng)當(dāng)實行回避。

    (二)嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。

    八、其他事宜

    (一)被聘用人員接到聘用通知后,須在規(guī)定的時間內(nèi)準(zhǔn)備好個人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個人檔案缺失等原因造成不能按時辦理聘用手續(xù)的,后果自負。

    (二)招聘公告由2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

    (三)聯(lián)系方式,如有意向報考者請通過以下方式電話咨詢。

    咨詢電話:0898-88036653

    監(jiān)督電話:0898-88657805

    網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)電話:0512-36909378

    咨詢時間:09:00—12:00,15:00—18:00,周末及法定節(jié)假日及周末休息。

    附件1: 2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師崗位需求表

    附件2:2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師報名表

    附件3:承諾書

    附件4:同意報考證明

    三亞市教育局

    2025年9月5日

    原標(biāo)題:2025年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)公開考核招聘教師公告

    文章來源:http://edu.sanya.gov.cn/jyjsite/tzgg/202509/9199e38902964ae39b118bf154b8899d.shtml

    (責(zé)任編輯:李明)

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