(三)流動政策

鼓勵“扶貧特崗村官”加強學習和實踐鍛煉，暢通“扶貧特崗村官”有序流動“五條出路”，即：留村任職、考錄公務員或事業(yè)單位編制人員、自主創(chuàng)業(yè)、另行擇業(yè)和繼續(xù)學習深造。

1、“扶貧特崗村官”聘期為3年，聘用期滿后，經考核可續(xù)聘;

2、“扶貧特崗村官”到村任職滿2年后，特別的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉制中心崗位空缺需補充人員時，可通過定向招聘方式，擇優(yōu)聘用，享受相應中心“以錢養(yǎng)事”待遇。

3、“扶貧特崗村官”到村任職滿1年后，特別的，經鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核，可按程序和條件推薦任村“兩委”干部，在任職時間達到報考相關規(guī)定期限后，享受村干部報考公務員等相關政策。

4、對有創(chuàng)業(yè)意愿的“扶貧特崗村官”，及時納入本地“大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃”、“現(xiàn)代青年農場主培育計劃”、農村青年創(chuàng)業(yè)富民行動等，提供創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)孵化等創(chuàng)業(yè)公共服務，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)培訓補貼、一次性創(chuàng)業(yè)補貼、稅費減免、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等扶持。鼓勵“扶貧特崗村官”人員在“互聯(lián)網+”、電子商務領域網上創(chuàng)業(yè)，經工商注冊登記的網絡商戶從業(yè)人員，同等享受各項創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策;未經工商注冊登記的網絡商戶從業(yè)人員，可認定為靈活就業(yè)人員，享受靈活就業(yè)人員扶持政策。支持聘用期滿“扶貧特崗村官”創(chuàng)辦農民合作社、家庭農場等新型農業(yè)經營主體，符合農業(yè)補貼政策支持條件的，可按規(guī)定同等享受相應的政策支持。

5、“扶貧特崗村官”被黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用(聘用)后，按政策繳納企業(yè)養(yǎng)老保險的，到村任職工作時間可計算工齡、社會保險繳費年限。

五、其他事項

(一)對應聘人員在此次應聘過程中違紀違規(guī)行為的處理，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部[2009]12號)規(guī)定處理。

(二)選聘主管部門的工作人員在工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

(三)本次選聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李紅波、王建國、楊玲、李婷婷

聯(lián)系電話：0717-2583125(縣委組織部)

0717-2584512(縣人社局)

現(xiàn)場報名地址：興山縣政府大樓(古夫鎮(zhèn)永安路1號)縣委組織部組織科1209辦公室;興山縣人社局(古夫鎮(zhèn)昭君路8號)413辦公室。

本次選聘由興山縣委組織部、興山縣人社局負責解釋。

原標題：2017年興山縣“扶貧特崗村官”公開選聘工作公告

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2017年興山縣“扶貧特崗村官”報名登記表

中共興山縣委組織部 興山縣人力資源和社會局

2017年8月22日

（責任編輯：李明）