3、受處間或者未滿影響期限的;

4、按照相關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

5、尚在新錄用(聘用)工作人員試用期或任職試用期的;

6、按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名與資格審查

(一)報名

報名時間：7月24日8:30—7月26日18:00。

報名采取個人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式，通過“東營市人事考試信息網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上報名。按以下程序進(jìn)行：

1、填寫報考信息。報名人員登陸報名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交個人相關(guān)報考信息，并上傳本人近期免冠正面照片。每人限報一個職位，多報無效。報名和參加考試須使用有效期內(nèi)的居民身份證。報考人員在資格審查前多次登陸提交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報考人員須認(rèn)真閱讀本公告，以及職位表中的各項(xiàng)要求。報考人員因提交報名申請資料不準(zhǔn)確、不齊全，影響網(wǎng)上報名的，由報考人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

2、打印或出具相關(guān)材料。報考人員填寫提交報考信息后，打印自動生成的《2017年東營市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選聘)工作人員報名表》(一式三份)和《2017年東營市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選聘)工作人員報考誠信承諾書》，打印材料在面試前資格復(fù)審時提供?！秷竺怼穲蠼?jīng)報考人員所在單位以及主管部門蓋章同意后，還需按照干部管理權(quán)限，報經(jīng)縣區(qū)組織、人社部門審核蓋章同意。報考職位有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的，單位應(yīng)出具相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料(蓋章)。

3、發(fā)送相關(guān)材料。報考人員將《報名表》和《誠信承諾書》，以及相關(guān)職位要求出具的工作經(jīng)歷證明材料、學(xué)歷學(xué)位證書，于7月26日18:00前以PDF格式發(fā)送到遴選(選聘)單位指定的報名郵箱，郵件“主題”格式統(tǒng)一為“報名序號+考生姓名+手機(jī)號碼”，郵件發(fā)送后應(yīng)與報考單位進(jìn)行電話確認(rèn)。凡只在網(wǎng)上填寫提交報考信息，未發(fā)送PDF格式報名材料的，遴選(選聘)單位不予資格審查，視為報名無效。報考資格一經(jīng)遴選(選聘)單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。

報考人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系所在機(jī)關(guān)事業(yè)單位的職位。報考人員填報虛假信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報考資格，并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。

(二)資格審查

對報考人員的資格審查，貫穿公開遴選(選聘)工作全過程。遴選(選聘)單位收到報考人員發(fā)送的PDF格式報名材料后，24小時內(nèi)對報考人員進(jìn)行資格初審，并通過報名系統(tǒng)及時反饋資格初審結(jié)果。符合條件的，不得拒絕報名;經(jīng)審查不符合條件的，應(yīng)說明理由。

通過資格初審的報名人數(shù)與職位計劃的比例一般不得低于5：1。資格條件或要求特殊的職位，經(jīng)市公開遴選(選聘)主管部門研究同意，可適當(dāng)放寬開考比例，但不得低于3：1。未達(dá)到最低開考比例的職位計劃，根據(jù)有關(guān)規(guī)定取消或按比例核減職位計劃。已報考取消職位計劃的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合資格條件的其他職位。

報考人員可于7月24日8:30至7月27日18:00期間登陸報名系統(tǒng)，查看資格審查結(jié)果。

(三)打印準(zhǔn)考證

報名后，報考人員須于8月10日8:30至8月12日9:00期間，自行登陸報名系統(tǒng)下載打印筆試準(zhǔn)考證(A4紙)。

五、考試

考試分為筆試和面試，由市公開遴選(選聘)主管部門統(tǒng)一組織。

（責(zé)任編輯：李明）