為貫徹落實《中共北京市委北京市人民政府印發(fā)<關(guān)于全面深化平安北京建設(shè)的意見>的通知》的精神，加強(qiáng)轄區(qū)流動人口管理員(以下簡稱：流管員)配置，進(jìn)一步推進(jìn)流管隊伍規(guī)范化建設(shè)。經(jīng)北京市公安局朝陽分局研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘流動人口管理員。公告如下：

一、招聘方式

流管人員招聘面向社會公開招錄，由勞務(wù)派遣公司組織負(fù)責(zé)統(tǒng)一招聘。流管人員招聘按照“一次報名，四項考試”的方式組織實施，即流管人員招聘按照本公告組織報名后，統(tǒng)一組織筆試、面試、心理測試和計算機(jī)操作測試四項考試。

二、流管員工作職責(zé)和運行模式

1、負(fù)責(zé)居住證和居住登記卡的受理、辦理工作;

2、開展實有人口和實有房屋管理，入戶檢查、采集、登記流動人口和出租房信息;

3、開展安全防范和法律法規(guī)宣傳，排查出租房屋治安、消防、建筑隱患等問題，向派出所或社區(qū)民警報告;

4、實行8小時工作制;因工作特殊性，采取白天和夜間彈性工作制;夜間負(fù)責(zé)警務(wù)室值守;

5、實行月工作考核、年度評價，對考核不合格人員、違反勞動紀(jì)律和違法犯罪人員予以解聘;

6、流管工作崗位不含食宿條件;

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);

2、自愿從事流管工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

3、有良好的道德品行和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密;

4、年齡18周歲至45周歲(即出生日期1972年8月31日至1999年8月31日);

5、具有高中及同等以上學(xué)歷，能熟練操作計算機(jī),有較好的語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力;(同等條件下?lián)駜?yōu)錄用);

6、具有本市常住戶籍，本區(qū)戶籍及具有從事流管工作經(jīng)驗的人員優(yōu)先;

7、具備正常履行職責(zé)的身體條件;

8、在相同條件優(yōu)先錄取本區(qū)未就業(yè)的大中專畢業(yè)生、大學(xué)生“村官”、大學(xué)生“士兵”、退役士兵、隨軍家屬及其他就業(yè)困難的人員;

9、有原工作單位者，錄用后須提供原單位《解除勞動合同證明》等相關(guān)材料;

10.本人沒有受過刑事處罰或治安管理處罰，沒有被開除公職的記錄，并提供戶籍地派出所開據(jù)的相關(guān)政審證明;

11、沒有不適合從事流管員工作的其他問題。

四、招聘職位及人數(shù)

此次新招聘共計2464人，其中男性2064人，女性400人(詳見《招聘簡章》)。

五、招聘考試報名辦法

(一)招聘崗位查詢

本次面向社會公開招聘的流動人口管理員工作單位、崗位說明、資格條件等，詳見《招聘簡章》。

從2017年7月17日上午9:00開始，可通過北京市朝陽區(qū)考試鑒定中心網(wǎng)站http://www.cpta.gov.cn/北京市保安服務(wù)總公司朝陽分公司網(wǎng)站www.bj-cyba.com進(jìn)行查詢。

（責(zé)任編輯：李明）