(三)考試。

1.考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的方式，筆試、面試均采用百分制。崗位遴選人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例不得低于1：5。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例，用人單位取消遴選計(jì)劃。

2.筆試：筆試內(nèi)容為文字綜合能力及相關(guān)知識(shí)。

3.面試：根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按1:3的比例確定面試人選進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。

4.成績合成：綜合總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試、綜合總成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。綜合總成績相同的按筆試成績由高到低進(jìn)行排名。

(四)體檢。根據(jù)考生綜合總成績從高到低，按遴選崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢對(duì)象。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。有體檢不合格者，可按綜合成績排名從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過兩次。

(五)考察。體檢合格后，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，依據(jù)職位職責(zé)要求，對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察思想品德、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度等情況。有考察不合格者，可按綜合成績排名從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過兩次。

(六)公示和轉(zhuǎn)任。根據(jù)考察情況按遴選職位計(jì)劃數(shù)等額研究確定擬遴選人選，在株洲統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示。公示期滿，對(duì)沒有反映問題或反映的問題不影響遴選的，正式確定為遴選對(duì)象;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予遴選。

四、報(bào)名、考試及有關(guān)要求

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年5月31日— 6月9日(上午8:30-12:00;下午15:00-17:30)。

2.報(bào)名方式及地點(diǎn)：采取現(xiàn)場報(bào)名，地點(diǎn)設(shè)在株洲市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部科(株洲市天元區(qū)天臺(tái)路308號(hào)市委大樓1101辦公室)，聯(lián)系電話0731-28680275。

(二)考試

報(bào)考人員須持準(zhǔn)考證和身份證方可參加考試。筆試和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、紀(jì)律監(jiān)督

遴選工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正原則，市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢部門全程進(jìn)行監(jiān)督。凡從事遴選工作的人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)違紀(jì)工作人員進(jìn)行責(zé)任追究。

本公告未盡事宜，由株洲市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部科負(fù)責(zé)解釋。

紀(jì)檢監(jiān)督電話：0731-28680283。

原標(biāo)題：株洲市直統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)2017年公開遴選工作人員公告

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2017年株洲市直統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)公開遴選工作人員報(bào)名登記表及遴選職位與計(jì)劃數(shù)

中共株洲市委統(tǒng)戰(zhàn)部

2017年5月25日

（責(zé)任編輯：李明）