(三)考試

考試采用閉卷筆試方式，筆試由興化市人社局、興化市衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一組織，筆試卷面滿分為100分，合格線為50分，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試內(nèi)容：解剖學(xué)、生理學(xué)、診斷學(xué)、藥理學(xué)、衛(wèi)生法律法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)資料。

筆試時(shí)間：預(yù)計(jì)2017年5月底，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試，筆試成績(jī)?cè)谥付ňW(wǎng)站公布，同時(shí)公布進(jìn)入資格復(fù)審考生名單。

(四)資格復(fù)審

考試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從到低分確定參加資格復(fù)審的人員(考試成績(jī)相同的，另行組織加試專業(yè)知識(shí))。

資格復(fù)審時(shí)，考生根據(jù)招聘公告和崗位條件，提供報(bào)名時(shí)的相關(guān)證明材料原件。參加體檢的社會(huì)在職人員，須同時(shí)提供本人所在單位的同意報(bào)考(事業(yè)單位人員還需主管部門同意)的證明。對(duì)不能按要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格的考生，取消其體檢資格，并在報(bào)考同一崗位的筆試合格人員中根據(jù)考試成績(jī)從到低分一次性遞補(bǔ)。

(五)體檢

資格復(fù)審合格人員參加體檢。體檢工作由興化市人社局、興化市衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕186號(hào))等文件執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

(六)考察

體檢合格人員由興化市衛(wèi)計(jì)委組織考察?？疾旃ぷ鲄⒄战K省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào))執(zhí)行。

(七)公示

興化市衛(wèi)計(jì)委根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，報(bào)興化市人社局審核并在興化市政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生的監(jiān)督。對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)有據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

(八)聘用

公示結(jié)束后，由興化市衛(wèi)計(jì)委按規(guī)定程序報(bào)興化市人社局審批，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取聘用通知書。擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同(協(xié)議)的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。逾期不報(bào)到(時(shí)間以《聘用通知書》上注明的報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn))，視為聘用審批后自動(dòng)放棄，一切后果由本人自負(fù)。

在體檢、考察、公示、聘用等步驟出現(xiàn)缺額的崗位，不遞補(bǔ)。

用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系，由本人自謀職業(yè)。

根據(jù)江蘇省委組織部、江蘇省人事廳、江蘇省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化全省衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見〉的通知》(蘇人通〔2001〕66號(hào))文件規(guī)定，對(duì)連續(xù)兩次考試未能取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)技術(shù)資格的聘用人員將終止或解除聘用合同。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受興化市紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、本簡(jiǎn)章由興化市人力資源和社會(huì)局、興化市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0523—83235294(衛(wèi)計(jì)委) 83228870(人社局)

監(jiān)督電話：0523—83326329(監(jiān)察局)

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興化市政府網(wǎng)：

原標(biāo)題：興化市衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位2017年公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員公告

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2017年興化市衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員崗位表.xls

2017年興化市衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員報(bào)名登記表.doc

2017年興化市醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員專業(yè)參考目錄.doc

興化市人力資源和社會(huì)局

興化市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2017年4月26日

（責(zé)任編輯：李明）