結(jié)合我州“大旅游”發(fā)展的需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)黔南州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局干部人才隊(duì)伍建設(shè)，努力打造一支政治素質(zhì)過硬、服務(wù)能力強(qiáng)、專業(yè)素質(zhì)高、形象氣質(zhì)好的干部人才隊(duì)伍，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位接待服務(wù)和司勤駕駛特殊崗位工作人員。為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡章。

一、招聘原則和方法

公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、面試、筆試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及職位

本次計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員12人(管理崗位7人，工勤崗位5人)。具體職位、人數(shù)及有關(guān)要求詳見《黔南州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。

三、招聘對象和報(bào)考條件

(一)招聘對象

1、本科及以上畢業(yè)學(xué)歷人員(2017屆畢業(yè)生不含委培生、定向生)。工勤崗位放寬至高中或中職(中專)畢業(yè)學(xué)歷人員。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行。

2、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件。

3、年齡在18周歲以上(1999年3月20日及以前出生)、35周歲以下(1981年3月20日及以后出生)，報(bào)考工勤崗位年齡放寬至40周歲 (1976年3月20日及以后出生)。

4、報(bào)考會務(wù)服務(wù)管理人員(01職位)和接待服務(wù)管理人員(02職位)的考生須有縣級及以上單位組織的重大活動或重要會議接待服務(wù)工作經(jīng)歷。

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

6、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2、截止2017年3月20日仍未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員;

3、截止2017年3月20日仍未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;

4、截止2017年3月20日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的;

6、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

7、各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為，以及黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

8、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員;

9、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的人員;

10、不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

11、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

（責(zé)任編輯：李明）