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    2017安徽六安市計量測試研究所招聘聘用人員公告【招2人】

    六、考試

    考試分為筆試和專業(yè)測試兩個階段,由六安市計量測試研究所統(tǒng)一組織實施。

    (一)筆試

    考《公共基礎(chǔ)知識》?!豆不A(chǔ)知識》的考試內(nèi)容:政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情、判斷推理、言語理解、寫作等。滿分為100分。

    筆試結(jié)束后,成績將及時在六安市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站公布。

    (二)專業(yè)測試

    專業(yè)測試為結(jié)構(gòu)化面試。

    1.按筆試成績高低順序,按照招聘崗位計劃數(shù)1:3比例確定參加結(jié)構(gòu)化面試人員名單并在六安市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站公示。

    2.結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)試人員的綜合分析能力、計劃與組織協(xié)調(diào)能力,以及語言表達能力等,滿分為100分。

    結(jié)構(gòu)化面試人選不足規(guī)定比例的,按實際筆試入圍人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為專業(yè)測試人選。

    結(jié)構(gòu)化面試時間、地點詳見六安市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站通知??忌话匆?guī)定時間、地點參加結(jié)構(gòu)化面試的,視為自動放棄資格。

    七、合成總成績

    1.筆試和結(jié)構(gòu)化面試按6:4比例合成總成績。如出現(xiàn)最后一名合成總成績同分,則按筆試成績高低確定排序。

    2. 結(jié)構(gòu)化面試成績、合成成績在六安市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站公布。

    3.根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員合成總成績,從到低分,按1:1的比例確定參加體檢和考察的人員名單。并在六安市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站上進行公布。

    八、體檢

    按照安徽省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)規(guī)定,體檢須在三級甲等以上綜合醫(yī)院進行。體檢參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號),人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等有關(guān)規(guī)定,由六安市計量測試研究所統(tǒng)一組織體檢。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋所在體檢醫(yī)院體檢專用公章。

    體檢時間詳見六安市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站通知。考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按照考試合成總成績從到低分依次遞補。

    九、考察

    考察工作由六安市計量測試研究所主管部門和用人單位組織實施。主要對被考核人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績),以及遵紀守法等情況進行考察,并對其報考資格條件進行復(fù)查。因考察不合格出現(xiàn)缺額的,按照考試合成總成績從到低分依次遞補。

    十、公示

    體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在市人社局網(wǎng)站、六安市工商質(zhì)監(jiān)局網(wǎng)站公示不少于7天。對公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補。

    十一、聘用與管理

    按照六安市直機關(guān)事業(yè)單位員額管理聘用人員管理相關(guān)規(guī)定,六安市計量測試研究所須與受聘人員簽訂勞動合同。按照市編辦、市監(jiān)察局、市財政局、市人社局《關(guān)于印發(fā)市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理實施細則(試行)的通知》(六編辦〔2013〕35號)和市人社局、市財政局《關(guān)于進一步完善市直機關(guān)事業(yè)單位員額管理聘用工作人員崗位薪酬制度的通知》(六人社〔2016〕3號)核定薪酬待遇。

    十二、有關(guān)事宜

    1.本《公告》由六安市計量測試研究所單位負責(zé)解釋。

    2.聯(lián)系電話:0564-3925166

    原標(biāo)題:六安市計量測試研究所公開招聘聘用工作人員公告

    六安市計量測試研究所

    2017年2月

    (責(zé)任編輯:李明)

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