2016安徽滁州社會保險事業(yè)管理中心、工業(yè)節(jié)能監(jiān)測中心(企業(yè)幫扶中心)招聘公告【招9人】
根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市政府同意,滁州市社會保險事業(yè)管理中心、滁州市工業(yè)節(jié)能監(jiān)測中心(滁州市企業(yè)幫扶中心)面向社會公開招聘9名財政全額撥款事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、組織領(lǐng)導
招聘工作在市直事業(yè)單位公開招聘人員工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下,由中共滁州市委組織部、滁州市人力資源和社會局、滁州市機構(gòu)編制委員會辦公室共同組織實施,紀檢監(jiān)察機關(guān)實施監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取考試、考察相結(jié)合的方法進行。
三、招聘崗位
具體崗位詳見附件1:《滁州市社會保險事業(yè)管理中心、滁州市工業(yè)節(jié)能監(jiān)測中心(滁州市企業(yè)幫扶中心)公開招聘工作人員崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》)。
四、應聘人員資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行;
3.具有適應崗位要求的身體條件;
4.具有國家承認的且符合招聘崗位要求的學歷學位條件;
5.符合招聘崗位要求的年齡、專業(yè)等條件(詳見《崗位計劃表》)。年齡計算:25周歲以下,即1990年12月13日以后出生;30周歲以下,即1985年12月 13日以后出生。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校學生;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;
(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(6)報考招聘崗位聘用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的。
五、招聘程序和方法
公開招聘工作按照以下步驟組織實施。
(一)信息發(fā)布
招聘公告于11月30日在滁州市政府網(wǎng)、滁州先鋒網(wǎng)、滁州市人力資源和社會局網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1.報名時間為2016年12月13日-17日,每天上午8:00—11:30,下午14:30—17:00;政策咨詢電話:0550-3047981,報名地點設(shè)在各招聘單位。
滁州市社會保險事業(yè)管理中心:滁州市鳳凰西路183號(金地大酒店旁邊),社保中心2號樓2樓會議室,聯(lián)系人:吳昌勝,電話:0550-3024065;
滁州市工業(yè)節(jié)能監(jiān)測中心(滁州市企業(yè)幫扶中心):瑯琊東路245號(滁州大劇院對面),滁州市經(jīng)信委離退休人員服務中心301室,聯(lián)系人:易勝遠,電話:0550-3023428、0550-3022059。
2. 應聘人員需提供有效居民身份證和與所報崗位資格條件要求一致的學歷、學位證書等材料。屬在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復印件。
經(jīng)我省統(tǒng)一組織,服務期滿、考核合格的“農(nóng)村義務教育階段教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃人員,服務期滿兩年考核合格的“大學生志愿服務西部計劃”人員,任職兩年以上年度考核稱職的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”人員,及中央和外省組織選拔的安徽籍“服務基層項目”符合以上條件的人員,按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。報名時須攜帶相關(guān)服務證書和材料在報名現(xiàn)場審核并填寫相關(guān)表格(附件3),逾期不再補辦。大學生“村官”應提供由省級主管部門出具的服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段教師特設(shè)崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。
(責任編輯:李明)
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