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    400-900-8885

    2016貴州湄潭縣教育系統(tǒng)選聘各鎮(zhèn)(街道)中心校長公告【招15人】

    為規(guī)范中小(園)長管理,完善校(園)長隊伍建設和培養(yǎng)機制,根據(jù)人事部、教育部《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于深化中小學人事制度改革的實施意見>的通知》(國人部發(fā)〔2003〕24號)、《中共貴州省委、貴州省人民政府關(guān)于印發(fā)〈貴州省教育綜合改革方案〉的通知》(黔黨發(fā)〔2015〕32號)以及《中共湄潭縣委 湄潭縣人民政府關(guān)于進一步加快教育發(fā)展的決定》(湄委〔2012〕58號)文件精神,結(jié)合我縣教育工作實際,制定本實施方案。

    一、指導思想

    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“公開、公平、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,充分引入競爭激勵機制,通過選聘各鎮(zhèn)(街道)中心校長,拓寬用人視野,發(fā)現(xiàn)和挖掘德才兼?zhèn)涞娜瞬?,促進干部能上能下,加強干部隊伍建設,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),努力建設一支高素質(zhì)的教育管理干部隊伍。

    二、基本原則:

    (一)黨管干部原則;

    (二)德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t;

    (三)注重實績、群眾公認原則;

    (四)分級分類管理原則;

    (五)依法依規(guī)辦事原則。

    三、選聘崗位及職數(shù)

    各鎮(zhèn)(街道)中心校長1名,共計15個職數(shù)。

    四、選聘的資格及條件

    (一)選聘資格

    1、各鎮(zhèn)(街道)中心現(xiàn)任校長、副校長;

    2、各鎮(zhèn)(街道)中學(含馬山職中)、完小、中心幼兒園現(xiàn)任校(園)長;

    3、各縣直現(xiàn)任正副校(園)長;

    4、各縣直正副科級現(xiàn)任中層管理干部;

    5、2016年選拔培養(yǎng)的后備干部;

    6、教育局機關(guān)管理干部(含具有管理經(jīng)歷的上掛鍛煉人員)。

    (二)選聘條件

    1、政治素質(zhì)好。理想信念堅定,思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致,堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,堅持民主集中制,帶頭踐行社會主義核心價值觀,忠實履行公共服務的政治責任和社會責任。

    2、師德良好。熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學生,自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

    3、組織領導能力強。善于科學管理、溝通協(xié)調(diào)、依法辦事、推動落實,有較強的公共服務意識和改革創(chuàng)新精神,工作實績突出。

    4、業(yè)務能力強。有相關(guān)的專業(yè)素質(zhì)或者從業(yè)經(jīng)歷,熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況,業(yè)界聲譽好。

    5、事業(yè)心和責任感強。熱愛公益事業(yè),求真務實,團結(jié)協(xié)作,遵紀守法,廉潔從業(yè),群眾威信高。

    6、具有正常履行職責的身體條件。

    7、符合國家規(guī)定的學歷要求,具備教師資格,需有從事教育教學工作4年及以上經(jīng)歷,近三年年度考核為合格(稱職)及以上等次。特別或者因工作特殊需要的,可以適當放寬選聘條件。

    五、選聘方式和程序

    (一)報名:2016年10月18日 — 19日,通過個人申請報名的方式進行,在規(guī)定的時間內(nèi)申請人填寫《湄潭縣教育系統(tǒng)2016年公開選聘校(園)長報名登記表》,報名時應填寫是否服從組織安排。

    報名地點:湄潭縣教育局“深改辦”。

    (二)資格審查:2016年10月20日,校(園)長選聘工作領導小組對報名人員進行資格審查,并公示符合選聘資格及條件的人員名單。

    (三)考試:考試形式為現(xiàn)場答辯,時間控制在10分鐘以內(nèi)。

    考試時間:2016年10月21日上午9:00開始;

    地點:湄潭縣教育局三樓會議室。

    (四)組織考察。2016年10月21日,領導小組根據(jù)選聘成績,結(jié)合選聘者的工作業(yè)績,分職位確定考察對象,并發(fā)布考察預告。

    (五)聘任。教育局黨組根據(jù)選聘者的考試及考察情況,結(jié)合各選聘者的特長及擬聘崗位的具體情況,集體研究確定擬聘任人選,經(jīng)公示無異議后予以聘任。

    六、考核及待遇

    (一)實行校長聘任試用期制度,試用期為1年。校長試用期滿后,經(jīng)考核合格的,正式聘任,試用期計入校長任職年限;考核不合格的,免去校長職務。

    (二)縣教育局制定校長的聘期目標并實行年度履職考核和聘期考核。

    (三)本次公開選聘的校長將享受校長職級待遇確定后的待遇。

    (四)人事關(guān)系視任職單位編制情況予以辦理。

    七、組織領導

    校長選聘工作在局黨組領導下進行。為加強對校長選聘工作的領導和監(jiān)督,局黨組決定成立 “湄潭縣教育系統(tǒng)2016年公開選聘校(園)長工作領導小組”。(名單見附件一)

    八、工作紀律

    校長選聘工作堅持“三公開一監(jiān)督”,嚴格干部人事工作紀律,不準弄虛作假,搞拉票等非組織活動,一經(jīng)查實,存在違紀行為的要嚴肅處理。

    九、本方案未盡事宜由湄潭縣教育系統(tǒng)2016年公開選聘校(園)長工作領導小組負責解釋。

    原標題:湄潭縣教育系統(tǒng)2016年公開選聘各鎮(zhèn)(街道)中心校長實 施 方 案

    點擊下載>>>

    1、2016年湄潭縣教育系統(tǒng)公開選聘校長工作領導小組名單.docx

    2、2016年湄潭縣教育系統(tǒng)公開選聘校長報名登記表.docx

    2016年10月8日

    (責任編輯:李明)

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