(8)2016年度畢業(yè)的北京生源統(tǒng)招統(tǒng)分全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,資格復(fù)審時(shí)還未發(fā)放畢業(yè)證書(shū)的，需提供校級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單;

(9)招聘崗位要求具備一定的工作年限的，除崗位要求的上述必要材料外，考生還需提供社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的本人社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明材料;招聘崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的，考生還需提供能證明有相應(yīng)工作經(jīng)歷的《勞動(dòng)合同書(shū)》、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的本人社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明材料。

五、面試

面試成績(jī)采用百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，面試成績(jī)不通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不能進(jìn)入后面環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按照50%、50%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)，面試及綜合成績(jī)?cè)谪S臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示7天。每個(gè)招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)由高至低的排名順序確定體檢、考察人選。如綜合成績(jī)完全相同，則看筆試成績(jī)高低，筆試成績(jī)高者確定為體檢、考察人選。

面試由各招聘單位組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。面試時(shí)，考生需出示個(gè)人有效身份證件及準(zhǔn)考證。

六、確定擬聘用人選

面試及綜合成績(jī)公示期滿(mǎn)后，開(kāi)始組織體檢及考察。體檢、考察合格的考生確定為擬聘用人選，名單在豐臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

七、需強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)

(一)4月27日17:00報(bào)名結(jié)束并關(guān)閉報(bào)名系統(tǒng)，之后，考生將不能在報(bào)名系統(tǒng)中修改、提交個(gè)人報(bào)名信息等相關(guān)操作，請(qǐng)考生務(wù)必把握好報(bào)名時(shí)間，并及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上資格初審結(jié)果。

(二)符合年齡適當(dāng)放寬條件的隨軍家屬，非北京生源且北京市常住戶(hù)口正在辦理中的2016年期滿(mǎn)大學(xué)生“村官”等報(bào)考人員，請(qǐng)?jiān)谙到y(tǒng)報(bào)名填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí)，在“補(bǔ)充說(shuō)明內(nèi)容”欄中注明具體情況。

(三)從資格審核到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)所留通訊方式暢通，因通訊不暢造成無(wú)法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。

(四)資格審核貫穿招聘全過(guò)程，考生應(yīng)對(duì)本人填寫(xiě)、提交的個(gè)人報(bào)名信息負(fù)責(zé)，虛假信息一經(jīng)查實(shí)，考生本人承擔(dān)一切后果，并同時(shí)取消本次報(bào)考或聘用資格。

(五)社會(huì)人員在報(bào)考前應(yīng)征得所在單位同意。擬聘用人選經(jīng)公示無(wú)異議后，須協(xié)助聘用單位在30日內(nèi)辦理完行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。

咨詢(xún)電話(huà)：

網(wǎng)上報(bào)名初審咨詢(xún)電話(huà)見(jiàn)《崗位情況表》

區(qū)人力社保局咨詢(xún)電話(huà)：63258398

監(jiān)督電話(huà)：63258250

原標(biāo)題：2016年豐臺(tái)區(qū)第一批事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

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2016年豐臺(tái)區(qū)第一批事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位情況表

豐臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)局

2016年4月11日

（責(zé)任編輯：李明）