根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》、《黑河市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》及《黑河市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法調(diào)整補(bǔ)充規(guī)定》，結(jié)合單位實(shí)際用人需要，黑河市政務(wù)服務(wù)中心擬公開(kāi)招聘工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

黑河市政務(wù)服務(wù)中心隸屬黑河市政府行政服務(wù)中心，正科級(jí)建制，全額撥款事業(yè)單位。其主要職責(zé)如下：

(一)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)的承接、受理和送達(dá);

(二)負(fù)責(zé)審批服務(wù)事項(xiàng)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督辦工作;

(三)負(fù)責(zé)做好進(jìn)駐部門及其窗口工作人員的日常管理，協(xié)助做好投訴的受理、調(diào)查和處理工作;

(四)負(fù)責(zé)對(duì)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)的辦理流程、審批環(huán)節(jié)和辦事指南等進(jìn)行審核公示;

(五)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)中心和網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)中心工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、綜合和報(bào)送;

(六)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)中心、網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)中心和公共資源交易中心的信息化建設(shè)、應(yīng)用推廣和管理維護(hù);

(七)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)中心和網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)中心的網(wǎng)頁(yè)更新、信息公開(kāi)和政務(wù)公開(kāi)等工作;

(八)負(fù)責(zé)提供重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的審批代辦服務(wù);

(九)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)中心綜合辦事大廳的日常工作。

(十)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)中心思想政治工作。

二、招聘計(jì)劃

招聘計(jì)劃4名，具體要求詳見(jiàn)附件1。

三、招聘原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

四、招聘范圍

面向具有黑河市戶籍(2016年3月1日前戶口遷入有效)的在職和非在職人員。

五、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

5.全日制普通高等統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

6.年齡為35周歲以下(1981年3月9日以后出生);

7.身體健康，綜合素質(zhì)好，具備履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力。

六、招聘程序

(一)報(bào)名及資格確認(rèn)

1、報(bào)名辦法：招聘公告在黑河市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.hhmohrss.gov.cn/)及黑河市政府網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.hhsp.gov.cn/)(以下稱上述兩個(gè)網(wǎng)站)進(jìn)行發(fā)布，報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)，需本人攜帶有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、高校畢業(yè)生派遣報(bào)到證原件和復(fù)印件各一份;黨員需提供黨組織關(guān)系所在部門蓋章的黨員身份證明;在職人員需提供單位蓋章同意報(bào)考證明;填寫《黑河市政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(附件2)一份;二寸同版免冠彩色照片三張。

符合黑政發(fā)〔2009〕30號(hào)、黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)文件要求享受政策加分的報(bào)名人員要進(jìn)行加分確認(rèn)。屬于項(xiàng)目生的提供服務(wù)期滿證書、協(xié)議等佐證材料;屬于高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿的提供退出現(xiàn)役證書;屬于城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生提供所在地勞動(dòng)就業(yè)部門出具的相關(guān)證明材料。

同一崗位資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則3：1，特殊情況經(jīng)黑河市政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可適當(dāng)降低比例。

（責(zé)任編輯：李明）