2019廣東汕頭市金平區(qū)事業(yè)單位招聘31人公告

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根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))和《汕頭市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》(汕人社〔2009〕269號(hào))以及《關(guān)于進(jìn)一步完善我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度有關(guān)規(guī)定的通知》(汕人社〔2013〕70號(hào))的有關(guān)規(guī)定，汕頭市金平區(qū)組織區(qū)屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員31名。

一、招聘崗位和條件

(一) 招聘崗位

本次招聘區(qū)屬事業(yè)單位17個(gè)，共31名。詳見(jiàn)《汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表》(附件1)。

(二) 應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、年齡要求為35周歲以下(即1983年12月3日以后出生)，部分為40周歲以下(即1978年12月3日以后出生);

5、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，同時(shí)具備相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、年齡要求，詳見(jiàn)《汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表》(附件1);

6、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)下列人員不得報(bào)考：

1、受行政開(kāi)除處分未滿五年或其他行政處分正在處內(nèi)的;

2、曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的;

3、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

5、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在編在職(崗)人員;

6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

7、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、崗位薪酬和相關(guān)待遇。

獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇。

三、報(bào)名辦法

(一)查詢崗位:詳見(jiàn)《汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表》(附件1)。

(二)報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,由區(qū)人社局組織招聘事業(yè)單位主管部門(mén)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行報(bào)名和資格審查。

(三)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2019年12月18日至20日(上午9:00—11:30，下午2:30—5:00)。

報(bào)名地點(diǎn)：汕頭市金平區(qū)人力資源和社會(huì)局3樓(汕頭市汕樟路79號(hào))。

(四)報(bào)名程序

1、受理報(bào)名：在區(qū)人社局指導(dǎo)、監(jiān)督下，由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)受理應(yīng)聘人員的報(bào)名工作。

2、報(bào)名所需材料(以下材料請(qǐng)統(tǒng)一用A4文件袋裝好，自備)：

(1)《汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2，自貼照片，雙面打印);

(2)近期1寸正面免冠彩色照片2張(背面寫(xiě)上姓名);

(3)本人身份證、戶口本原件及復(fù)印件;

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，若要求工作經(jīng)驗(yàn)的需提供社明或單位勞動(dòng)合同的原件及復(fù)印件;港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考;

(5)屬“三支一扶”或大學(xué)生村官的提供《汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員獎(jiǎng)(加)分申請(qǐng)表》(附件3);

(6)國(guó)有企業(yè)單位正式在職人員報(bào)考時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明。

3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考人員應(yīng)于2019年12月26日至27日(上午9:00—11:30，下午2:30—5:30)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(五)報(bào)名注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

2、報(bào)考人員須于公告之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書(shū);港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

3、考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

4、根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見(jiàn)》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定，對(duì)在2016年12月至2019年12月期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，報(bào)考本次招聘崗位的，筆試成績(jī)加10分。符合相關(guān)條件的考生憑由省級(jí)相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》報(bào)考，報(bào)名時(shí)注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書(shū)編號(hào)，并在報(bào)名時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件，填寫(xiě)《汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員獎(jiǎng)(加)分申請(qǐng)表》(附件3)進(jìn)行加分資格審核。逾期未提供材料的視為放棄加分。

四、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試。

1、筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)。

主要測(cè)試從事本崗位應(yīng)該具備的基本能力與基本素質(zhì)。

2、筆試時(shí)間:具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3、其他：

各報(bào)考人員憑二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。具體地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)(不含政策性加分)必須達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線60分，低于60分者不得入圍面試。

屬政策性加分對(duì)象的，包括服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、市選聘普通高校畢業(yè)生到農(nóng)村(含農(nóng)村社區(qū))擔(dān)任村(社區(qū))黨支部書(shū)記助理或村(居)委會(huì)主任助理等對(duì)象(必須在服務(wù)期滿3年內(nèi))，筆試成績(jī)加10分。

筆試總成績(jī)(即筆試成績(jī)+政策性加分)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在金平區(qū)人民政府網(wǎng)金平區(qū)人力資源和社會(huì)局招聘信息專(zhuān)欄公布。

(二)面試。

1、面試人數(shù)：面試對(duì)象按招考崗位擬招聘人數(shù)分段計(jì)算，具體計(jì)算函數(shù)為：Y=2X(1≤X≤3)，其中，X代表擬聘用人數(shù)，Y代表面試人數(shù)。

2、面試對(duì)象的確定：各崗位面試人數(shù)在筆試合格的考生中，按成績(jī)高低順序確定, 筆試總成績(jī)相同時(shí)，并列進(jìn)入面試。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對(duì)象。

3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

4、集中統(tǒng)一組織面試。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式，實(shí)行統(tǒng)一命題，統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行。面試測(cè)試范圍包括綜合分析能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、組織管理能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及儀容儀表等，面試時(shí)間每人15分鐘?？忌鷧⒓用嬖嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證，證件攜帶不齊的考生不得參加面試。遲到、缺席或中途擅離考場(chǎng)視為放棄。

5、面試的考官組成結(jié)構(gòu)和比例要求按《關(guān)于進(jìn)一步完善我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度有關(guān)規(guī)定的通知》(汕人社〔2013〕70號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6、面試成績(jī)按100分計(jì)算，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試必須達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線60分，低于60分者不得入圍體檢。

(三)考試總成績(jī)

面試結(jié)束后，按下列公式計(jì)算考試總成績(jī)：

考試總成績(jī)按筆試成績(jī)(含政策性加分)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。依照考試總成績(jī)從高到低的順序確定排名。總成績(jī)相同的考生按筆試成績(jī)高低順序確定排名;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定排名?？荚嚳偝煽?jī)于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在金平人民政府網(wǎng)金平區(qū)人力資源和社會(huì)局招聘信息專(zhuān)欄公布。

五、體檢和考察

(一)考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

體檢時(shí)間：另行通知。

體檢標(biāo)準(zhǔn)：按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。

(二)體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，考察工作由招聘單位及主管部門(mén)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求，考察將重點(diǎn)審核考察對(duì)象檔案，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補(bǔ)考察人選。

六、擬聘人選公示和聘用

考察合格擬聘人選在汕頭市金平區(qū)人民政府網(wǎng)金平區(qū)人力資源和社會(huì)局招聘信息專(zhuān)欄公示7個(gè)工作日。

公示結(jié)果不影響聘用的，由用人單位按干部人事管理權(quán)限和有關(guān)聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，受聘人員最低服務(wù)期限原則上不低于五年。

七、其他事項(xiàng)

(一)遞補(bǔ)。因下列情況導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)其他應(yīng)聘人員：

1、應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;

2、應(yīng)聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

3、擬聘人選放棄聘用的;

4、導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

(二)本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級(jí)基數(shù)。

(三)本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。

(四)招聘公告、筆試成績(jī)、入圍面試人選、體檢人選、擬聘人選公示等事項(xiàng)按規(guī)定時(shí)間在金平區(qū)人民政府網(wǎng)金平區(qū)人力資源和社會(huì)局招聘信息專(zhuān)欄公布。(http://zwgk.shantou.gov.cn/jprsj/zwgk/jpzwgk.shtml?catecod)

招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

本次招聘咨詢電話：88329275(金平區(qū)人社局事管股)。

舉報(bào)信箱設(shè)在區(qū)人社局5樓，舉報(bào)電話為：88628280(金平區(qū)人社局辦公室)。

附件：

附件1：汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表

附件2：汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

附件3：汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員獎(jiǎng)(加)分申請(qǐng)表;

附件4：廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

汕頭市金平區(qū)人力資源和社會(huì)局

2019年12月3日

原文標(biāo)題：汕頭市金平區(qū)2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告

原文鏈接：http://zwgk.shantou.gov.cn/jprsj/0803/201912/720a3d2b2d2e409eba5f9c9e6afe4807.shtml