一、招聘崗位

抄檢員(5名)

二、崗位職責(zé)

1.按抄表計(jì)劃和抄表日程開展抄表工作。

2.開展普表見表、智能表未能采集到量的現(xiàn)場(chǎng)見表核查等工作。

3.開展停用戶、智能表用戶現(xiàn)場(chǎng)檢查工作。

4.開展氣費(fèi)回收、催收以及預(yù)存氣費(fèi)宣傳工作。

5.開展綜合服務(wù)業(yè)務(wù)推廣工作。

6.開展安全用氣知識(shí)、停氣信息等宣傳告知工作。

7.開展客戶信息資料收集工作。

8.開展計(jì)量?jī)x表運(yùn)行監(jiān)督管理工作。

9.開展用氣異?？蛻舻臄?shù)據(jù)復(fù)核及分析管理工作。

10.開展封堵、未用客戶的現(xiàn)場(chǎng)表具、用氣情況、用氣設(shè)施復(fù)檢及管理工作。

11.按安檢計(jì)劃和安檢日程開展安檢工作。

12.開展客戶基本信息和風(fēng)險(xiǎn)信息采集工作，錄入入戶安檢信息管理系統(tǒng)。

13.安檢中對(duì)發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)告知客戶，并督促客戶進(jìn)行安全隱患整改。

14.開展客戶端隱患整改回訪工作，對(duì)未整改客戶發(fā)放“暫停用氣告知書”等工作。

15.處理本板塊業(yè)務(wù)工單。

三、崗位要求

(一)性別不限，原則上45周歲以下。

(二)身體健康，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，能夠適應(yīng)戶外工作和一定體力要求。

(三)具有高中及以上文化程度，有基本的書寫能力，能熟練操作智能手機(jī)和使用office辦公軟件，有從事燃?xì)庑袠I(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

(四)品行端正，無不良嗜好，無犯罪記錄等不良經(jīng)歷。

(五)取得重慶燃?xì)馀嘤?xùn)學(xué)院頒發(fā)的《重慶燃?xì)庑袠I(yè)崗位技能培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》，具備抄表業(yè)務(wù)技能。(如沒有取得相應(yīng)證書，可作為儲(chǔ)備人員參加重慶燃?xì)馀嘤?xùn)學(xué)院每月組織的業(yè)務(wù)技能考試，取得證書后上崗)。

(六)了解燃?xì)庑袠I(yè)規(guī)范，熟悉燃?xì)獍踩僮髁鞒獭?/p>

(七)能為客戶提供周到、熱情的服務(wù)，具備較好的傾聽、溝通、理解、判斷、語言表達(dá)能力。

四、招聘程序

按線上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察程序組織實(shí)施。

(一)線上報(bào)名：應(yīng)聘人員在2025年9月11日至2025年9月19日17時(shí)，將個(gè)人簡(jiǎn)歷以電子檔形式發(fā)送至qiusexinqing@qq.com郵箱(注：郵件標(biāo)題為“姓名+外包+崗位名稱”)。咨詢電話：徐老師19922144984。

(二)面試：通過資格審查的人員進(jìn)入面試，采取面談的形式進(jìn)行。

(三)體檢：根據(jù)面試成績(jī)排名按1:1通知到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。若遇體檢不合格，則根據(jù)面試成績(jī)依次遞補(bǔ)體檢。

(四)考察：體檢合格者需提供無犯罪記錄證明及征信報(bào)告，考察不合格(含無法獲得考察結(jié)論的)不予聘用。因考察不合格產(chǎn)生的缺額，按面試成績(jī)得分情況從高到低依次遞補(bǔ)，并按要求履行體檢和考察程序。

(五)聘用：對(duì)體檢考察合格的擬錄用人員，由重慶兩江新區(qū)人才發(fā)展有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)。

五、薪酬待遇

待遇(稅前)：3000-6000元/月，購買五險(xiǎn)一金。

六、工作地點(diǎn)

重慶市兩江新區(qū)內(nèi)。

注：本簡(jiǎn)章最終解釋權(quán)歸該招聘單位。本招聘不收取求職者任何費(fèi)用，也未組織開展或授權(quán)第三方舉辦任何形式的培訓(xùn)，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者警惕，謹(jǐn)防受騙!

原標(biāo)題:重慶兩江新區(qū)燃?xì)庥邢挢?zé)任公司外包崗位招聘簡(jiǎn)章

文章來源:https://www.cqljzp.com/announcement/index.php?id=1482

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